La empresa de salud Sharecare publicó su índice de bienestar comunitario, un extenso estudio donde fueron encuestados más de 450,000 adultos estadounidenses. Se analizó en cientos de ciudades si las personas tienen sentido de propósito, si tienen relaciones de apoyo, si están económicamente seguras o si tienen buen acceso a la salud, entre otras variables personales y colectivas determinantes. Vea aquí los estados donde más se utilizan cupones de alimentos en Estados Unidos

Albero Nevárez, abogado en derecho laboral, explica que una empresa o un empleador sí puede exigir a los trabajadores vacunarse contra el coronavirus y trabajar más horas o días en medio de la escasez de colaboradores debido a la pandemia. Sin embargo, el experto aclara que hay varias excepciones para evitar cumplir con dicho requerimiento.

Funcionarios dijeron que la compañía planea contratar al menos 3,100 empleados en el área de Dallas-Fort Worth. El evento se llevará a cabo el 23 de septiembre.

Este lunes la compañía anunció que busca cubrir 3,200 puestos para la temporada de otoño e invierno por lo que realizarán un evento de contratación el viernes 24 de septiembre.

La Policía describe dos agresiones físicas y un intento de agresión a trabajadores de la construcción que fueron contratados verbalmente afuera de un restaurante mexicano y un abasto. Los llevaron a un lugar solitario donde fueron golpeados, según un comunicado.

Cada vez son más las empresas, agencias y departamentos que exigen la vacunación completa o al menos una primera dosis de la vacuna contra el covid-19. Sin embargo, aquellos que por razones médicas o religiosas no puedan recibirla deberán llenar un formulario y adjuntar documentación. Yvonne García, abogada en derecho laboral, explica qué aspectos serán estudiados por el empleador.