Sandra Tobón, directora de Consejería de Vivienda y Educación Financiera de Consolidated Credit, destaca los esfuerzos que buscan cerrar la brecha salarial entre mujeres latinas y los hombres.

Las mujeres hispanas forman parte de la fuerza laboral en Estados Unidos. Sin embargo, cuando se habla de remuneración económica, hay una brecha muy grande. En el Día de Igualdad de Pago para las Latinas, la fundadora y directora ejecutiva de la organización Power on Heels Fund, Ivette Mayo, analiza lo que se ha logrado en los últimos años en materia de igualdad salarial.

Según el Departamento del Trabajo, mientras que un hombre anglosajón gana un dólar por un trabajo, las mujeres latinas ganan únicamente 55 centavos, por lo que continúa la lucha por un salario más igualitario.

Hoy es 'día de la igualdad salarial de las latinas', para recordar que una trabajadora latina gana apenas 57 centavos por cada dólar que obtiene un hombre blanco y que siguen lejos de recuperarse del golpe de la pandemia del covid-19.