Las empresas que coticen en la bolsa deberán tener, al menos, a una mujer en sus altos puestos directivos para finales del próximo año. Esta ley hace parte de una serie de medidas del estado que busca dar más protagonismo femenino en los sectores empresariales.

En el campo laboral, ya hemos hablado sobre lo perjudicial que pueden ser los malos jefes para la salud. Es innegable que un buen ambiente hace la diferencia, pero para los expertos en clima organizacional la interrogante más frecuente es siempre la misma: ¿Cuántos días a la semana se debe trabajar?

¿Tu escritorio siempre está desordenado? ¿Has manchado un informe importante mientras almorzabas? ¿Te duele el cuerpo porque pasas demasiado tiempo sentada/o? ¿Cuando llegas a casa no tienen más ganas de ordenar?

María Concepción Medina cuentas las secuelas físicas y psicológicas que padece desde el pasado 1 de octubre de 2017, cuando trabajaba en el lugar del evento donde ocurrió la balacera. Dice que no ha podido volver a trabajar.

Cansados de sus trabajos estresantes, un número creciente de jóvenes –y no tan jóvenes– huye del yugo corporativo para abrazar FIRE, un movimiento que aboga por adquirir independencia económica y jubilarse temprano.

La industria de la construcción en la ciudad no se detiene y requiere más personal para contratar y mantener la mano de obra. Jóvenes de escuela comienzan a participar en las actividades de capacitación para estos empleos.