El gobernador Gavin Newsom firmó la ley que requiere que los negocios paguen hasta 40 horas por enfermedad por razones asociadas con el covid-19, como el aislamiento, el cuidado de familiares o citas para recibir las vacunas.

Mientras el grupo marchaba el gobernador, Pedro Pierluisi extendió el aumento salarial a la clase magisterial.

Aunque líderes de servidores públicos condenaron sus expresiones, el gobernador no se retractó. La polémica surgió horas antes de la marcha por un salario justo que este miércoles, maestros, bomberos, policías y hasta trabajadores de la rama judicial llevarán hasta la residencia oficial de Pierluisi.

Luego de algunas manifestaciones de conductores de transporte escolar de Sacramento, Xanthi Soriano, vocera del distrito escolar de Elk Grove habló de la escasez de choferes y las medidas que proponen para convertirlos en los mejor pagados de la región.

Juan Carlos Quiroga, de Workforce Solutions habla sobre algunos trabajos en el área de Houston, en algunos de ellos no se pide título profesional y ofrecen buena remuneración.

A partir del 1 de julio de 2022 el salario mínimo será de 17 dólares la hora, pero desde el 1 de marzo del 2023 subirá a 18 dólares. Según la medida aprobada por el Concilio municipal, cada 1 de julio desde el año 2024 el monto se incrementará de acuerdo con el índice de inflación. Te contamos cuáles son los trabajadores que aplican para estos beneficios.