Un sujeto contactó a una menor de edad a través de Instagram y luego abuso de ella en dos ocasiones en el estacionamiento de una escuela en Santa Clara. Esto es lo que se sabe.

Entre globos, flores, sonrisas y muchas lágrimas Delia Gutiérrez volvió a abrazar a sus hijos tras 40 años separados debido a su estatus. Delia fue una de las madres que viajó desde México hasta EEUU gracias a un programa de reunificación familiar que permite a las personas de la tercera edad recibir una visa temporal. “Estamos viviendo un sueño, es algo increíble”, dijo su hija.

El fiscal general de California, Rob Bonta, denunció que han aumentado los casos de falsos agentes del Servicio de Inmigración y Control de Aduanas (ICE) que buscan sacar provecho del miedo entre inmigrantes indocumentados. "Es un crimen y nosotros lo tomamos en serio", aseguró Jader Chaves, oficial de policía de Los Ángeles, quien pidió a la comunidad estar alerta para no dejarse engañar por impostores. También puedes ver: Entró a EEUU con CBP One y terminó deportado a El Salvador: apareció en una foto rapado y esposado.

Sobre las 8:20 pm de este martes, la policía de Los Ángeles atendió una emergencia en una línea de metro. Según informes, cuando llegaron encontraron a un hombre apuñalado, por lo que lo trasladaron al hospital mientras buscan al responsable. La comunidad aseguró que falta más seguridad en el transporte público durante la noche.

Son al menos dos millones de residentes legales que son elegibles para la ciudadanía estadounidense y tienen planeado viajar fuera del país. Sin embargo, expertos advierten que pueden correr el riesgo de ser deportados. El abogado de inmigración, Alex Gálvez, nos explica en detalle lo que ocurre. Los contenidos expresados en esta pieza no son consejo legal. Por favor, consulte con un abogado para su caso particular.

Se estima que cuatro de cada cinco trabajadores de comida rápida en California no conocen sus derechos básicos en cuanto al embarazo o licencia de maternidad. Un reporte de The California Fast Food Workers Union y Legal Aid at Work revela que, por ejemplo, 95% de los empleados no saben que los padres pueden pedir tiempo libre para estar con su recién nacido. Esto afecta a muchas latinas, dejándolas en situación vulnerable durante su periodo de gestación y primer año tras el nacimiento del bebé.