La medida beneficia a los trabajadores de los supermercados Cárdenas, Lucky’s, Save Mart, Sprouts, Safeway, Save Mart, Target, Trader Joe’s y Whole Foods. En San José, los concejales contemplan aprobar una iniciativa similar.

El Consejo Municipal de Oakland aprobó una medida que exige que las grandes tiendas paguen 5 dólares extra a sus empleados por ser esenciales. Sin embargo, no todos están contentos con la medida.

El Concejo de Los Ángeles votó este martes por unanimidad a favor de una ordenanza de emergencia que requeriría a estos establecimientos incrementar el salario de sus trabajadores para reconocer su arriesgada labor en medio de la pandemia del coronavirus.

Durante su informe de gobierno, Greg Abbott aseguró que actualmente se están viendo los resultados de una ardua batalla por lograr que los docentes del estado obtuvieran beneficios en sus salarios. Además, dijo que el estado logró cerrar la brecha digital en los estudiantes ofreciendo dispositivos y conexión a internet.

Los concejos de ambas ciudades votaron para obligar a las grandes cadenas de supermercados a pagarle a sus empleados esenciales bonos de $5 por hora debido al riesgo que enfrentan de contraer el coronavirus.

La medida ha sido impulsada por los sindicatos de trabajadores y lo ven como un cambio necesario para apoyar a los miles de empleados esenciales que, debido a su interacción diaria con el público, tienen un mayor riesgo de contraer el coronavirus.