En Estados Unidos hay actualmente millones de puestos vacantes y el 39% de los empleados asegura estar dispuesto a renunciar a su trabajo si no le dan flexibilidad para trabajar de manera remota, según una encuesta publicada por Bloomberg. El abogado Elvis Adán explica en qué casos las empresas podrían obligar a sus empleados a regresar a la oficina o a vacunarse contra el coronavirus. Ver más noticias aquí.

La aerolínea informó que ha venido sufriendo los efectos de las escasez de personal y el clima, lo cual se ha visto reflejado en sus operaciones durante la última semana. Además, advirtieron que más suspensiones vendrán en camino. En Miami, por ejemplo, la compañía canceló este lunes cuatro de sus 280 trayectos.

El Departamento de Desarrollo de Empleo de California (EDD) ha anunciado que dejará de entregar la ayuda de desempleo a aquellas personas que no demuestren que están buscando activamente trabajo. La medida entraría en vigor este próximo 11 de julio. Hasta el momento el Estado Dorado ha recibido cerca de 20 millones de solicitudes de ayuda por desempleo y pagado más de 128,000 millones de dólares en beneficios.

Estados Unidos registra otro récord de viajes este mes con más de 2 millones de viajeros transitando por los aeropuertos del país en un día. El alto volumen de viajes ha traído retos para varias compañías aéreas, las cuales intentan manejar la alta demanda.

Desde este próximo sábado, los texanos dejarán de recibir los $300 adicionales provenientes del gobierno federal, luego de que el gobernador Greg Abbott decidiera suspender este apoyo financiero semanal. Asimismo, se termina la exención que permitía que las personas se negaran a trabajar por temor a contagiarse con coronavirus. Un experto te explica más detalles de los cambios

De acuerdo con la reconocida organización de consultoría Korn Ferry, una nueva generación de padres quiere cumplir sus metas laborales sin comprometer a sus familias, por lo cual no disminuyó su rendimiento durante la pandemia. Por lo anterior, expertos hacen un llamado a las compañías para que evalúen si es necesario hacer que los trabajadores vayan o no a una oficina. “Todos los elementos tecnológicos que existen actualmente hicieron que las personas fueran muy productivas”, señaló el especialista en economía Víctor Bujanda.