Estas son las opciones que tiene si está desempleado y se quedó sin seguro médico en Florida

La ley establece que las personas que han sido despedidas de sus trabajos, incluyendo esta época del coronavirus , pueden mantener el mismo seguro que tenía en sus empresas.

“La misma compañía de seguro por ley tiene que darte una cobertura continua que es lo que se la llama Cobra”, explicó Calixto Díaz, manager de Univista Insurance.

Sin embargo ‘Cobra’ puede ser una opción costosa porque el empleador ya no pagará la parte de la prima que le cubría a su trabajador.

Pero hay otra alternativa que puede considerar y son los planes de salud patrocinados por el estado, “lo que antes se llamaba Obamacare en donde puede calificar por un período especial”, explicó Julio Quiveiro, agente de seguros.

El precio de este seguro, depende del ingreso actual que la persona tenga, así como del tamaño del grupo familiar y otros requisitos que normalmente se toman en cuenta para recibir un beneficio del estado.

Si no califica, puede pagar un seguro temporal, “un seguro a corto plazo que es cuando uno se cambia de un trabajo a otro, puede ser por 45 días, tres meses, seis meses y o hasta un año”, explicó Díaz.

También los menores de edad pueden asegurarse en Florida con un plan especial del estado, “el programa Florida Kids Care le garantiza que los niños no se van a quedar sin seguro médico”, dijo Quiveiro.

Antes de tomar una decisión los expertos en seguros recomiendan contactar a un asesor pues le pueden recomendar un seguro a menor costo y de acuerdo a sus circunstancias.

Para mayor información sobre las opciones de seguro médico que tiene si está desempleado puede consultar aquí la página del estado.