Denuncian situaciones riesgosas para empleados que trabajan en las bodegas de paquetería de Amazon

CHICAGO, Illinois. – El martes, ex empleados lesionados de Amazon, organizaciones laborales y grupos comunitarios así como WWJ, Raise the Floor Alliance, Little Village Environmental Justice Organization, Chicago Jobs With Justice y Sunrise Movement Chicago realizaron una conferencia de prensa y un piquete fuera de Amazon Go para hablar sobre las peligrosas condiciones de trabajo y las alarmantes tasas de lesiones en los almacenes de Amazon en el área de Chicago.

"Estamos aquí para darle un mensaje a Jeff Bezos, quien es el dueño de Amazon, y decirle que sus trabajos son muy peligrosos y que las personas merecen dignidad y merecen llegar a sus casas sin accidentes" dijo Alicia De Anda una activista.

El 25 de noviembre, un informe de investigación de Reveal mostró que las lesiones en los almacenes de Amazon aumentaron durante la temporada de navidad y ocurren al doble del estándar de la industria, ya que Amazon presiona por entregas cada vez más rápidas. Algunos de los trabajadores sufren lesiones graves y permanentes.

Adicionalmente, registros locales de OSHA 300, obtenidos por Warehouse Workers for Justice WWJ, por sus siglas en inglés), muestran altas tasas de lesiones en los almacenes de Chicago, con un almacén que se destaca de los demás.

La investigación en Reveal, cuenta sobre una ex empleada, Candice Dixon que trabajó en el centro de distribución de Amazon en Eastvale, California, Candice Dixon desarrolló una lesión que luego se diagnosticó como un esguince de espalda, inflamación articular y dolor crónico.

Ese es solo un caso. Revele junto información de registros de lesiones internas acumuladas en 23 de los 110 centros de la compañía en todo el país. Encontraron que son 9.6 lesiones graves por cada 100 trabajadores de tiempo completo en 2018, en comparación con un promedio de la industria ese año de 4.

Le hemos pedido una reacción a Amazon y en un comunicado dijeron que creen firmemente en un ambiente seguro para sus empleados y que ofrecen recorridos al público a las personas puedan constatar estas condiciones.

Señalan además que hay grupos y personas interesados en difundir información errónea de Amazon.

Roberto Clack, quien es el director asociado de WWJ, dice que van a continuar a trabajar con empleados y ex empleados de Amazon para conseguir más de los registros de los almacenes de Amazon. "Están obligados a proporcionar esa información por ley" dijo Clack. "Trabajadores en todo el país lo están haciendo".

Dice Clack también aseguró que seguirán llamando la atención sobre las condiciones de trabajo para empleados de Amazon.

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