Chicago, Illinois .- Como todos los años este primero de julio entra en vigor el aumento programado del salario mínimo para todos los trabajadores en la ciudad de Chicago.
Aumento del salario mínimo entra en vigencia el primero de julio: Esto debe saber
El primero de julio entra en vigor el nuevo aumento en el salario mínimo para los trabajadores de Chicago. Por esta razón las autoridades de la ciudad efectuaron un pronunciamiento al respecto y también anunciaron una mejora a la ordenanza de la semana laboral justa; así como nuevos fondos para actividades educativas sobre las leyes laborales en la ciudad. Esto es lo que debe saber al respecto:
Por:Univision
Dinero en circulación.
Imagen CC0.
Es decir, que a partir del primer día del mes 07 del año 2023, si usted trabaja en una empresa que tiene más de 21 empleados, recibirá un salario de $15.80 dólares.
Mientras que para aquellas empresas que tienen menos de 20 empleados, el salario aumentará a $15 dólares. El asunto es diferente para los empleados que reciben propina...
En este caso, el salario subirá a $9.48 la hora si la empresa tiene 21 empleados o más. Pero si tiene de 4 a 20 empleados tendrán que pagar $9 la hora.
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Este martes en conferencia de prensa autoridades de la ciudad de Chicago anunciaron también una mejora programada para la misma fecha, de los requisitos de la ordenanza de la semana laboral justa.
Asimismo, concedieron a la organización Arise Chicago, una subvención de $100 mil dólares para actividades educativas sobre las leyes laborales en la ciudad.
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