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Nacimiento y de naturalizacón. Aí lo tienen.
Hay mucho ás para todos ustedes en "despierta aérica". Voy con rúl.
Adelante. ♪ ♪ ♪ rúl: lleó el momento de nuestro debate del ía.
La vacuna contra el coronavirus ha trído mucha esperanza, pero tambén mucha controversia. Seún un estudio cuatro de 10 personas dicen que, probablemente, no se la pondían.
Hay empresas que esán incentivando los empleados para que se vacunen. Le van a pagar a los trabajadores para que reciban la vacuna.
Por ejemplo, la compía de entrega va a pagar $25 para compensar a los que se den la vacuna. Por ejemplo, muchas compías pudieran poner como requisito indispensable la vacuna para poder seguir dentro de la empresa.
Yo pregunto, qé pasa si su empleador le dice que es obligatorio ponerse la vacuna del coronavirus? Ustedes se lo pondía?
Prefiere quedarse sin trabajo? El debate de hoy en "despierta aérica".
La vacuna una cosa obligatoria. Podemos ir a todos los hechos que ello quiera, pero si no me siento segura de algo no me pueden obligar.
Rúl: no me quiero ir del tema. Ás alá de ponerse la vacuna o no, en este caso tiene que ver que un empleador exija de poner o no o puedes perder tu trabajo.
Yo é que el tema esá muy candente, pero vamos a ver qé dice una experta en el tema laboral. Le voy a dar la bienvenida a zulmani.
Esá en derecho nuestro empleador en decir rúl gonález te tienes que poner la vacuna porque sino vas a perder tu trabajo? >> la respuesta es que í.
Si la empresa decide que por efecto de seguridad es un tema necesario te la vas a tener que poner o te vas a tener que ir del trabajo. Siempre y cuando ellos lo establezcan dentro de los protocolos de seguridad de la empresa.
Eso lo van a ver mucho en la industria de los restaurantes, en los aviones, todo lo que tiene que ver con el tema hotelero seán ás evidentes para que suceda. Rúl: hasta ónde llegan los derechos de uno como empleados y no se lo quieren poner?
Por qé me van a obligar a ponerla? >> como te explico.
Si la empresa decide que es un tema de seguridad y un protocolo de seguridad, por ejemplo, en los hospitales los enfermeros se tienen que poner la vacuna de la influenza como protocolo como parte de la seguridad para poder atender a los pacientes. Ahora, existen dos excepciones donde igual puedes elegir un camino.
Úmero uno, 101 presa hay una unón y hace un negocio de que sea una eleccón eso te puede dar una oportunidad de no tener que hacerlo sin tener repercusón. El otro es que existe el alta de estabilidad.
Si tienes discapacidad y eso te afecta de alguna manera tambén tienes aí una oportunidad de no ponerte la vacuna. El otro es si en tu religón existe alguna contradiccón dentro de tus creencias en tu religón de que la vacuna de afecta y aí tambén tienes un tema de conversacón.
Rúl: me tengo que ir. Quiero que me respondas con un í o no.
Te pueden despedir si no te