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¿Tengo que ir a trabajar? Conoce tus derechos laborales si tu empleo no es considerado "esencial"

17 Mar 2020 – 10:22 PM EDT
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ver quienes estaban trabajandoy quienes no. tambén, paraaclarar las dudas legales encuanto a este tema. alma esempleada de un hotel. ayer lesavisaron a ella y a todos suscompañeros que no fueron atrabajar porque estaíacerrando sus puertas.me afecta porque yo soycabeza de hogar.reportera: se acaba decompletar su turno del ía comocajero.pese a la orden de toque dequeda que paó ayer paracondados, con el fin de frenarla propagacón del virus en laregón, algunos empleadostuvieron que presentarse atrabajar y otros.hoy notamos muchos negocioscerrados. el toque de queda porarena que las personas nosalgan a trabajar a menos quetengan trabajos esenciales.supermercados, pioneros olugares que brinden serviciossociales para las poblacionesás vulnerables. en nuestraaplicacón puede encontrar lalista completa. la abogada dederechos laborales señala quesi usted no es ser consideradoempleado esencial pero suempleado le pide presentarse atrabajar,hay una lista de trabajos.algunos trabajos pueden hacersede manera remota.uno puede hacer una queja.si le pide que vaya al trabajoy el empleador no toma medidasseguras. puede hacer un reclamoporque no esá seguro el lugarde trabajo.

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