Un hotel cercano a su trabajo le tenemos malas noticias. De acuerdo al sitio de la ágina web la ocupacón hotelera esá muy cerca de la saturacón al llegar a un 96%.

Muchos televidentes nos han preguntado en nuestras plataformas digitales huele son las consecuencias de faltar al trabajo por condiciones invernales. Joana sárez consuló con un abogado y nos cuenta ás.

Joana: texas suele ser un estado que apoya ás a las empresas y esto afecta a los empleados. Estas condiciones invernales aípicas en texas han generado unas serie de preguntas sobre los derechos de los trabajadores sobre qé pasa si no represento a trabajar por el mal tiempo.

Excepto por poliías de primeros auxilios son tengan poíticas diferentes, las empresas tienen ya un manual describiendo una situacón. Si las carreteras esán muy peligrosas y las escuelas esán cerradas y el empleado no tiene con quien dejar a los niños, si de plano no pueden ir a trabajar, puede negociar con el empleador para ver si puede llegar ás tarde o irse ás temprano.

Repito, cada empresa tiene sus propias reglas. Si la empresa cierra por el mal tiempo y le paga por hora, bajo el acta no tienen que pagarle si no trabaja, pero si se presenta y lo enían a su casa, podía haber un ínimo de horas que le den inmunidad.

Seún la administracón de salud y seguridad ocupacional los empleadores deben proporcionar condiciones libres de peligro que puedan provocar la muerte y lesiones serias a los empleados en su lugar de trabajo, pero cuando es un despido ilegal en texas la cosa es que no decidan si es un sindicato, un contrato o por discriminacón, por ser hispano, ser mujer o lo que sea, eso ya es discriminar. La clave es que usted revise con su empleado porquesu empresa debe proveerle condiciones seguras, un ejemplo seía que el ingreso a su trabajo y los