Los trabajadores de la ciudad ahora recibirán el pago de una hora por cada 30 días de trabajo en caso de ausentarse por razones médicas. Esta norma aplica para las empresas o negocios que tengan de cinco a más dependientes y empezará a regir el próximo 1 de agosto. Lesiones físicas y mentales, entre las razones que aplican para la ausencia remunerada.