A donde sea que vayas en el mundo, si dices que trabajas para Google, Facebook o Apple, te mirarán con más respeto y admiración (pruébalo, aunque no sea verdad, la reacción de la gente es asombrosa).
Estas son las preguntas más frecuentes que Google, Facebook y Apple hacen en sus entrevistas
Por:Univision
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La razón por la que ocurre esto no es un gran misterio, ya que estas tres empresas se caracterizan por contratar empleados muy muy capaces y por tener unas de las pruebas de ingreso más difíciles y largas, lógicamente.
Y si bien uno no puede cambiar las decisiones ni influir en lo que opinan los entrevistadores, si te familiarizas con el tipo de preguntas que estas empresas suelen hacer, tal vez estarás un paso más arriba que varios de los candidatos, si deseas trabajar para alguna de estas tres gigantes.
Su fama es realizar preguntas difíciles y que implican pensar muchísimo para desafiar a sus candidatos bajo presión. Otras preguntas son más simples, pero a la hora de responderlas también son complejas.
Mira algunas de ellas:
- ¿Cuál es tu producto favorito de Google y qué harías para mejorarlo?
- ¿Qué harías si quisieras traer a tu perro al trabajo pero uno de tus compañeros fuera alérgico?
- ¿Qué sabes sobre Google?
- Diseña un plan de evacuación para este edificio.
- ¿Qué te gustaría hacer si no tuvieras que trabajar?
- ¿Qué te asusta?
- Si pudieras elegir una frase por la que te recordarán, ¿cuál sería?
- ¿Cuántos cortes de cabello crees que hay en Estados Unidos por día?
- Nombra 6 cosas que te ponen nervioso
- Si te diera 10 millones de dólares ahora, ¿qué es lo primero que harías?
- Tienes una colonia en Marte con la que quieres comunicarte, ¿qué plan diseñarías para eso?
- ¿Qué mejorarías en una tienda de zapatos?
La red social más grande del mundo también es un lugar donde a muchos les encantaría trabajar. Pero a la hora de probarlo, puede ser muy desafiante contestar las siguientes preguntas:
- ¿Qué animal te gustaría ser y por qué?
- ¿Cuál es la diferencia entre Facebook Ads y Google Ads?
- ¿Te parece que Facebook debería estar disponible en China?
- ¿Cuál es el mayor desafío que ves para Facebook en los próximos 5 años?
- ¿Qué fue lo que hiciste el día que te fuiste a casa convencido de que tenías el mejor trabajo del mundo?
- ¿Cómo le explicarías el funcionamiento de una máquina dispensadora a alguien que nunca vio una?
- ¿Con qué personaje histórico te gustaría ir a cenar y por qué?
- ¿Cuál es la capital de Canadá?
- Nombra una marca que te identifique como persona.
- ¿Cuántos posteos de “feliz cumpleaños” crees que hay en Facebook por día?
Apple
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La marca de la manzanita no se queda atrás cuando se trata de contratar personas adecuadas para cada uno de sus puestos. Las preguntas también son conocidas por ser complejas y confusas a veces.
- Cuéntame algo que hayas hecho en tu vida que te enorgullezca.
- ¿Cuáles son tus debilidades y qué has aprendido de ellas?
- Describe un problema interesante que hayas tenido y cómo lo resolviste.
- ¿Qué te trae hoy aquí?
- ¿Por qué quieres formar parte de Apple y qué es lo que más extrañarías si Apple te contratara?
- ¿Cómo probarías si una tostadora funciona?
- ¿Por qué deberíamos contratarte?
- ¿Eres creativo? Cuenta algo creativo que se te ocurra.
- ¿Qué es más importante: arreglar el problema del cliente o que el cliente tenga una buena experiencia?
- ¿Cuál fue tu mejor día en los últimos 4 años? ¿Cuál fue tu peor día?
- ¿Cuántos niños nacen por día?
Suenan extrañas, desafiantes y difíciles de contestar en pocos segundos, ¿no? Bueno, por algo trabajar en estos lugares es algo tan prestigioso y que solo unos pocos llegan a hacer. Pero si este es realmente tu sueño, jamás te des por vencido y anímate a demostrarles que mereces un puesto allí.