Explica juan carlos gonález desde losángeles la medida de ser implementada podía ser perjudicial para empleados y empleadores tambén. Algunos empleadores utilizan, otros prefieren no hacerlo.

Se trata del sistema everifying que es opcional. Esto cambiaía, haía que el sistema que permite ver el estatus migratorio de los trabajadores seía obligatorio.

Seía un golpe para millones de indocumentados este es el pís indicado para superarnos. Fue creado en 1996 como drama piloto y luego fue piden a que usen heces sistema.

Seía obligatorio nivel federal. Hugo lo cataloga como una persecucón injusta.

Imagina de las familias que dependen de ellos. Seún fuentes cercanas a la casa blanca el cambio esá incluido en una propuesta migratoria y el gobierno del presidente trump destinaía unos $23,000,000 para su implementacón.

Sin embargo si pasa de ser opcional a obligatorio no solamente los empleadosse veían afectados sino que tambén los dueños de negocios. Es que algunos empresarios como gabriel coinciden en que ya de por í es diícil conseguir buenos trabajadores y que esto significaía un obsáculo ás.

La parte ás diícil seía tener empleados, buenos empleados . Conseguir buenos empleados que te cuidan.

Por eso dice que de ser aí seía necesaria la legalizacón. De alguna manera traer gente