Siendo analizada por un comié. Patricia: cambiamos de tema.

A pesar de los esfuerzos y las campañas por la igualdad de énero, las mujeres seguimos en desventaja frente a los hombres en cuanto sueldos. En el caso de las latinas, la brecha salarial en estados unidos es mucho mayor.

Nuestra compañera tiene las cifras. Claudia: trabajadoras hispanas pierden ás de 1 milón de ólares durante toda su vida, nacional.

Esto es el pago de la universidad de sus hijos. Claudia: las latinas ganan los puestos.

Lo vemos en los puestos donde las mujeres son ás profesionistas, puestos de oficina. Claudia: una es para tendía que trabajar hasta casi los 90 daños para ganar lo mismo que un hombre blanco no hispano a los 60.

A la latinas se les paga 50 7/100 por cada ólar que gana un hombre blanco o no hispano. Esta disparidad significa una érdida de ás de $2000 cada mes, ás de $28,000 al año y ás de 1 milón de ólares en 40 años.

Existe una diferencia que se ve reflejada en los salarios. Es injusta y discriminatoria hacia las mujeres.

Reportera: no es un problema de la mujer hispana, sino de la mujer general . La onu dice que para tener igualdad salarial tendía que pasar ás de dos en dos años.

Se indica que la mitad de las hispanas tienen problemas para pagar las necesidades como la renta y cuidado de sus hijos. La mitad de ellas tienen menos de $300 ahorrados.

A nivel federal, tenemos que aumentar el salario ínimo a $15 la hora en todo estados unidos. Eso es porque muchas latinas esán en esos puestos donde