UFW demanda a Trump por recorte salarial que amenaza a trabajadores agrícolas

La Unión de Campesinos presentó una demanda en Fresno contra una regla de Trump que recorta hasta $6 por hora los salarios de trabajadores con visa H-2A, poniendo en riesgo también a trabajadores locales.

Video UFW demanda en Fresno a la administración Trump por reducción de salarios a trabajadores agrícolas

FRESNO, CA.- La Unión de Campesinos (UFW) presentó este viernes una demanda ante un tribunal de Fresno contra la administración Trump por una regla que reduce entre 3 y 6 dólares por hora los salarios de trabajadores agrícolas con visa H-2A.

La demanda busca revertir una normativa emitida en octubre por el Departamento de Trabajo que afecta a trabajadores temporales que ingresan al país con visa H-2A.

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La UFW argumenta que esta medida también podría provocar la reducción de salarios de trabajadores agrícolas que ya residen en el país.

Los demandantes especificaron en el documento que la medida es ilegal y solicitaron al tribunal que la anule.

La UFW señaló que no se analizaron los efectos adversos que esto puede ocasionar en los salarios de trabajadores agrícolas del país.

Según el ejemplo incluido en la demanda, trabajadores agrícolas con visa H-2A ganarían aproximadamente 15 dólares con 71 centavos por hora, cantidad inferior al nuevo salario mínimo que entrará en vigor en California el próximo año: 16 dólares con 90 centavos la hora.

Erika Navarrete, vicepresidenta de la UFW en el condado de Kern, indicó que esta situación podría generar que los rancheros opten por buscar más mano de obra en el extranjero.

"Queremos que traigan trabajadores contratados pero que los traten con dignidad y que tengan un salario digno. Al mismo tiempo queremos proteger a los que están doméstico, a los que están en el país", declaró Navarrete.

En 2020, durante el primer mandato de la administración Trump, se intentó implementar una regla similar que fue detenida cuando un juez determinó que afectaba los salarios y las condiciones laborales de los trabajadores estadounidenses.

Se desconoce cuándo el tribunal emitirá una resolución sobre este caso.

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