La transcripción se genera mediante el uso de inteligencia artificial y puede contener errores o inexactitudes. En caso de una discrepancia, prevalece el audio.
♪ ♪ brenda: qé bueno que sigue con nosotros. Le damos la bienvenida como cada semana a andés gutérrez, el machete.
Estamos con un tema muy importante que é que muchos se van a identificar. Como saber cuando ya es tiempo de dejar ese trabajo?
Andés: unes cuando una persona esá estancada. Cuando tienes dos años ganando $10 la horay tu ingreso no ha subido, hay estancamiento.
O ú esás estancado o con quien trabajas no compartes un poquito de ás. Otra forma de medirlo es que si tu jefe tiene 12 años trabajando en este lugar yél gana a $12 la hora, no hay mucho potencial para crecer.
No hay manera de subir. No es un lugar élebre donde habá crecimiento, que trabajas con tus ingresos en tu carrera.
Qé tal cuando uno dice que esás aburrido? Llega un punto de aburrimiento.
Sabes que si el trabajo te da de comer, este es el consejo. Porque la tendencia es por una decisón emocional.
Estoy aburrida como que ya me voy, que voy a renunciar. Meten a su familia en problemas ecoómicos.
Si esás aburrido, céntate un chiste. Pática de lo que no te sabes.
Es una raón por la cual de cambiar de rojo pero no algo emocional. La crecemos y dice que esá aburrido ya no va mañana.
Otra raón es cuando tus valores van perpendicular a los valores del empresa. Cuando lo que crees, es diferente a la empresa.
Las personas que viven esto, es que esás hablando con los clientes y algo de servicio y te sientes mal. Llegas del trabajo y te sientes sucio.
Tienes un jefe tirano y que quiás son valores, todo es trabajo y cero familia. Lleva tres divorcios y espera que esés a las 6:00 a.
M. Hasta las 10:00 p.
M. , que contestes los ábados y los domingos.
Es un lugar óxico. Tienes que dejarlo con un plan.
No a lo loco ni lo bruto. Jorge: quiás tener algunas otras opciones.
Andrea: aí es. Por eso la importancia de estar viviendo.
De de estar compartiendo y estable.. Brenda: cuando se encuentre en la situacón que tienen que estar en ese trabajo porque sienten que no hay otra opcón pero siempre hay opciones.
Andés: pero no dejes el trabajo. Primero úscate algo.
Úscate una licencia, certificacón o algo que te de un ingreso mayor y entonces tienes que dar el brinco. Tienes el trabajo de tus sueños y esá bonito.
Pero, primero, esá el sustento de tu familia y la comida de tus hijos. No puedes voltear esas dos porque te vas por el trabajo de tus sueños.
Tu familia estaá en problemas y renuncias hoy. Brenda: y qé hacemos para seguir ese sueño y alcanzar
La transcripción se genera mediante el uso de inteligencia artificial y puede contener errores o inexactitudes. En caso de una discrepancia, prevalece el audio.
♪ ♪ brenda: qé bueno que sigue con nosotros. Le damos la bienvenida como cada semana a andés gutérrez, el machete.
Estamos con un tema muy importante que é que muchos se van a identificar. Como saber cuando ya es tiempo de dejar ese trabajo?
Andés: unes cuando una persona esá estancada. Cuando tienes dos años ganando $10 la horay tu ingreso no ha subido, hay estancamiento.
O ú esás estancado o con quien trabajas no compartes un poquito de ás. Otra forma de medirlo es que si tu jefe tiene 12 años trabajando en este lugar yél gana a $12 la hora, no hay mucho potencial para crecer.
No hay manera de subir. No es un lugar élebre donde habá crecimiento, que trabajas con tus ingresos en tu carrera.
Qé tal cuando uno dice que esás aburrido? Llega un punto de aburrimiento.
Sabes que si el trabajo te da de comer, este es el consejo. Porque la tendencia es por una decisón emocional.
Estoy aburrida como que ya me voy, que voy a renunciar. Meten a su familia en problemas ecoómicos.
Si esás aburrido, céntate un chiste. Pática de lo que no te sabes.
Es una raón por la cual de cambiar de rojo pero no algo emocional. La crecemos y dice que esá aburrido ya no va mañana.
Otra raón es cuando tus valores van perpendicular a los valores del empresa. Cuando lo que crees, es diferente a la empresa.
Las personas que viven esto, es que esás hablando con los clientes y algo de servicio y te sientes mal. Llegas del trabajo y te sientes sucio.
Tienes un jefe tirano y que quiás son valores, todo es trabajo y cero familia. Lleva tres divorcios y espera que esés a las 6:00 a.
M. Hasta las 10:00 p.
M. , que contestes los ábados y los domingos.
Es un lugar óxico. Tienes que dejarlo con un plan.
No a lo loco ni lo bruto. Jorge: quiás tener algunas otras opciones.
Andrea: aí es. Por eso la importancia de estar viviendo.
De de estar compartiendo y estable.. Brenda: cuando se encuentre en la situacón que tienen que estar en ese trabajo porque sienten que no hay otra opcón pero siempre hay opciones.
Andés: pero no dejes el trabajo. Primero úscate algo.
Úscate una licencia, certificacón o algo que te de un ingreso mayor y entonces tienes que dar el brinco. Tienes el trabajo de tus sueños y esá bonito.
Pero, primero, esá el sustento de tu familia y la comida de tus hijos. No puedes voltear esas dos porque te vas por el trabajo de tus sueños.
Tu familia estaá en problemas y renuncias hoy. Brenda: y qé hacemos para seguir ese sueño y alcanzar
