La transcripción se genera mediante el uso de inteligencia artificial y puede contener errores o inexactitudes. En caso de una discrepancia, prevalece el audio.
Nuestraárea . Gracias a damaris.
Victoria parcial para los trabajadores mayor y nos de la salud que lograron mediante demanda de sindicatos una extensón a la fecha ímite obligatoria para vacunarse. Gary merson habla de los efectos que tiene la desercón del personal édico, que rechaza la inmunizacón.
>> casi hora y media solamente recogiendo la medicina. Gary: son las consecuencias que enfrenta pacientes en hospitales con la lluvia de renuncias que esá provocando la obligacón de vacunarse en trabajadores de la salud.
>> los enfermeros no atienden ápido a los pacientes, estamos tardando demasiadoy es muy complicado cuando uno esá ás enfermo. >> la espera fue larga, ya llevo casi dos horas aqí unto gary: alrededor del 20% no haían recibido su primera dosis, y muchos segían renuentes.
Una empleada confirma la tendencia a que hay opiniones encontradas. >> si no se le respeta, pueden dejar de trabajar, pero yo pienso que debeías de tener la opcón de decidir si te vacunas o no unto >> si es lo mejor para nuestros mejor es que cada quien, incluyendo los que trabajamos en elárea de la salud, que nosotros nos vacunemos unto gary: varios sindicatos tomaran acciones legales.
Contactamos a los trabajadores úblicos que hacen parte de la demanda. Argumentan desigualdad ya que opciones de prueba semanales.
>> hay una injusticia, trabajadores de salud y de educacónse les ha obligado a tomar la vacuna. Para í ha sido una victoria proteger a problema de salud y que pueden tomar una ausencia, no tiene que renunciar, hasta el ía de hoy o en mantener su seguro édico.
Gary: un juez del distrito norte de nueva york dijo que esán amparados de los derechos civiles de la con tus yo, prohibó acciones disciplinarias contra ellos. Aunque con el bloqueo se concede una ausencia legal a los empleados que no deseen tomar el medicamento hasta que haya una decisón final.
Tomamos desconfianza en el proceso. Final eso va a alargar el tiempoen el cual te vas a vacunar.
Gary: esa pausa se logó para las embarazadas, este mércoles y el martes 18 habá audiencias
La transcripción se genera mediante el uso de inteligencia artificial y puede contener errores o inexactitudes. En caso de una discrepancia, prevalece el audio.
Nuestraárea . Gracias a damaris.
Victoria parcial para los trabajadores mayor y nos de la salud que lograron mediante demanda de sindicatos una extensón a la fecha ímite obligatoria para vacunarse. Gary merson habla de los efectos que tiene la desercón del personal édico, que rechaza la inmunizacón.
>> casi hora y media solamente recogiendo la medicina. Gary: son las consecuencias que enfrenta pacientes en hospitales con la lluvia de renuncias que esá provocando la obligacón de vacunarse en trabajadores de la salud.
>> los enfermeros no atienden ápido a los pacientes, estamos tardando demasiadoy es muy complicado cuando uno esá ás enfermo. >> la espera fue larga, ya llevo casi dos horas aqí unto gary: alrededor del 20% no haían recibido su primera dosis, y muchos segían renuentes.
Una empleada confirma la tendencia a que hay opiniones encontradas. >> si no se le respeta, pueden dejar de trabajar, pero yo pienso que debeías de tener la opcón de decidir si te vacunas o no unto >> si es lo mejor para nuestros mejor es que cada quien, incluyendo los que trabajamos en elárea de la salud, que nosotros nos vacunemos unto gary: varios sindicatos tomaran acciones legales.
Contactamos a los trabajadores úblicos que hacen parte de la demanda. Argumentan desigualdad ya que opciones de prueba semanales.
>> hay una injusticia, trabajadores de salud y de educacónse les ha obligado a tomar la vacuna. Para í ha sido una victoria proteger a problema de salud y que pueden tomar una ausencia, no tiene que renunciar, hasta el ía de hoy o en mantener su seguro édico.
Gary: un juez del distrito norte de nueva york dijo que esán amparados de los derechos civiles de la con tus yo, prohibó acciones disciplinarias contra ellos. Aunque con el bloqueo se concede una ausencia legal a los empleados que no deseen tomar el medicamento hasta que haya una decisón final.
Tomamos desconfianza en el proceso. Final eso va a alargar el tiempoen el cual te vas a vacunar.
Gary: esa pausa se logó para las embarazadas, este mércoles y el martes 18 habá audiencias
