Famoso, qé tan coún es el abuso sexual en otros centros de trabajo y qé tan diícil es reportarlo? Alejandra soto nos ampía.

Alejandra: con la atencón del úblico centrada en la cída de varios hombres poderosas, poíticos, periodistas y otros acusados de agresón sexual, diícil es determinar si la actitud de un jefe o un compañero de trabajo es o no una cosa. Un ejemplo son estos mensajes de texto que mostó una mujer que le pidó a su jefe que no hiciera comentarios sobre su apariencia ísica en nueva york, la comisón de derechos humanos define el abuso sexual: es algo que va como combinado con otras cosas, no es necesariamente una sola cosa.

Alejandra: el acoso puede ser escrita, gáfica o ísica y es no deseada. Incluye comentarios y bromas de naturaleza sexual, ser tocado y presón para salir o tener una cita roántica.

Nosotros nos quedamos calladitos. Es por miedo, quiás.

Ahora todo el mundo esá hablando. Eso bueno.

Alejandra: ahora se investigan 120 casos de acoso sexual en lugares de empleo. El caso puede ser presentado por la íctima o por un testigo, incluso de manera aónima.

Tambén compañeros de trabajo que se ven afectados por el ambiente laboral hostil y ofensivo que se ha creado por el acoso sexual. Alejandra: katidia, para presentar una denuncia usted