Motivo debes ido demanó a su empleador. ♪ ♪ el gerente empeó a hacer comentarios hacia ella, pregunándole quén es el paá.

Le coró las horas. La directora regional narra parte de la discriminacón de una empleada de este restaurante cuando inforó que taba embarazada.

La gerente le dijo nadie le dijo que abriera las piernas y embarazarse. Tras la accón legal, el negocio acaba de llegar a un acuerdo.

♪ agrega que tambén debeán contratar quien hable en la empresa sobre discriminacón. ♪ es importante que vengan a quejar y levantar la voz.

El dueño no estaba disponible, ás tarde nos llaó y nos dijo que eventualmente nos daá una entrevista. ♪ nadie debeía serdiscriminado.

Si usted sufró discriminacón por embarazo o cualquier otro tipo en el empleo le piden que no se quede