Soy norma roque, regresamos al estudio. Andrea: lón como es el ía de la igualdad salarial, la fecha marca el tiempo extra que una mujer necesita para igualar su salario con el de los hombres, haciendo el mismo trabajo.

Lón: por cada ólar que gana los hombres, la mujer recibe $0. 82.

Andrea: por eso nos acompaña, rouse arroyo. Desafortunadamente no hemos visto los avances que necesitamos ver, ahorita, mirando lo que gano una mujer por cada ólar.

Cuando miramos las estaísticas de la muerte latina, por ejemplo, nosotros ganamos mucho menos. Nosotras como mujeres latinas ganamos $0.

42, comparando lo que gano nombre. Lón: rousse, ¿qé se necesita hacer para generar un cambio en la igualdad salarial?

Hoy la jugadora de útbol, que sido una de las exponentes de este tema tratando de buscar la igualdad, entre el femenil y el masculino, hablaba de esto. ¿dime una cosa que haía la diferencia?

Tenemos como poblacón, nosotras representamos un gran porcentaje en el pís, pero no tenemos los mismos úmeros de representacón. Cuando vemos el gobierno, los lugares de liderazgo, es es cítico porque son las personas que toman decisiones, para cambiar ólizas.

Andrea: sin duda falta mucho por hacer, rousse, ¿ha ayudado los movimientos y otro tipo de denuncias actuales para impulsar un mejor salario sobre las mujeres? Claro que í, los movimientos sociales han ayudado a elevar y avanzar estas conversaciones.

Tenemos que avanzar en un sistema juídico, que ha sacado a la luz los retos y la gran en equidad que existen varios sectores, que tenemos que ver los cambios que hacen falta. Estos movimientos sociales son cíticos para elevar la urgencia que debemos de movernos para actuar.

Lón: es un tema fundamental, esperemos que se logre el progreso en los póximos tiempos.