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Chóferes de camiones en el sur de California planean una huelga contra el abuso laboral

Conductores en el puerto de San Pedro denuncian que carecen de buenas compensaciones laborales, sueldos, garantías, vacaciones y otros beneficios básicos que deben tener como trabajadores.
1 Oct 2018 – 05:05 PM EDT
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usen programas de asistenciaública. la junta desupervisores dice que esocausaía un daño significativoa sus residentes. bueno,conductores de trailers y dealmacenes del puerto de sanpedro establecieron una íneade huelga frente a la terminarevergreen, decididos a nopermitir ás abusos laborales.nuestra ceci bogán esá alíy nos ampía la informacón.cecilia: gracias, anabel . en16 ocasiones durante losúltimos cinco años, se han idoa la huelga el sindicato deconductores de camón.me encuentro con los empleadosque no son sindicalizados,gustavo villa y jeús maldonado.gustavo, cáles son lascondiciones que esánprotestando?nosotros estamos dicéndolea las autoridades y el puebloen general que somos el puertoás rico de la nacón y somoslos camioneros ás pobres de lanacón.donde no tenemos workerscompensation, sin vacaciones,sin garanía.somos categoriza dos comoconductores de compía.y en realidad, esto es nada *1vergüenza para las autoridades.cecilia: en su experiencia,jeús, ómo ha sido trabajarsin la representacón de unsindicato?en realidad no tenemosninún respaldo de los suelosesán muy por abajo.incluso, hicieron algunoscambios con los camiones de losque ya tenemos pagados, y noshan dado algunos nuevos que noshan dado problemas.y ahorita los sueldos esánmuy bajos y no estamos hablandoni siquiera para mantener lafamilia.la gente sabe y los cóferessaben.y tal vez la gente tenga unconcepto de que uno gana muybuen dinero aqí.pero la verdad es que no. y notenemos nada, ninún respaldo.como dijo gustavo, no tenemosaseguranza, no tenemos nada.estamos como desamparados.cecilia: seún el sindicato,solamente unos 600 trabajadoresesán representados por ellos,de ás de 10,000 conductores decamiones aqí en california.14,000 a quien el puerto.cecilia: por su parte, mandaronun comunicado diciendo que lamayoía de sus empleadosprefiere no trabajar bajo unsindicato y prefieren sercontratistas independientes.y que ellos han hecho mejoraspara mejorar las condicioneslaborales en sus planteles.estoy transmitiendo desde la

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