La transcripción se genera mediante el uso de inteligencia artificial y puede contener errores o inexactitudes. En caso de una discrepancia, prevalece el audio.
♪ ♪ andrea: tanto alex villanueva como robert luna han tenido que lidiar con la discriminacón y el racismo en los departamentos que han liderado. A continuacón, ás sobre este traó en el debate de los candidatos.
>> nuestros colaboradores de la ley urbano de losángeles describieron la relacón del comunidad negra como menos que estelar. Hizo declaraciones preocupantes sobre la comunidad negra, incluyendo que somos proclives a la criminalidad.
>> creo que una mejor pregunta es ómo la gente interpreta esteárbol geneaógico. Esto estaba posteado en la unidad de homicidios del departamento de poliía de long beach.
Es unárbol geneaógico con individuos que fueron condenados a asesinato y fueron todos caras blancas. Laúltima abajo es una persona de color.
Aqí hay una foto de un auto con una áscara de banana. Son iágenes del señor que esá en el departamento utilizando la palabra con "n".
Cuando hablamos del señor luna y cuando fueron a quejarse, ellos fueron los que enfrentaron las consecuencias. Fueron quienes fueron forzados a retirarse y se transformaron cambiaron la situacón.
Nuestro departamento es un modelo de inclusón. >> ¿quiere responder?
>> me encantaía. Cuando se le realizan preguntas diíciles, la culpa es de otra persona, es una íctima.
Eseárbol geneaógico del que habla, esto esá en el departamento de long beach. Un detective le avió y yo se lo entregue al jefe adulto y lo convertimos en una investigacón administrativa.
>> no respondó a la pregunta original. Me gustaía que lo hiciera.
>> ¿cál era la pregunta? >> ¿ómo debeían interpretar esos comentarios los votantes negros?
>> los votantes negros tienen que responder. En mi primer mes promoí a mujeres afroamericanas como jefas de divisón, tuve 698 empleados que eran afroamericanos, todas nuestras permiten que todos compitan al mismo nivel.
Eso es inclusón. A proósito, tiene que investigar mejor las cosas, pero ese sujeto puede decirla qé paó.
>> jefe, tiene una respuesta. Departamento de ser reelegido?
>> es absolutamente cítica. Tenemos una relacón negativa la comunidad afroamericana que lleva écadas.
Creo que ha mejorado, pero tenemos camino por recorrer. Hay falta de confianza y yo trabajaía con la comunidad afroamericana para mejorar la relacón.
>> esto es para el sheriff. El procurador del estado toó una investigacón que su departamento estaba realizando.
Hay dos personas con las que tuvo un desacuerdo úblico, el supervisor del condado y el miembro de la comisón de control civil del sheriff. ¿no hubiera sido ás apropiado yético acudir a una agencia externa en primer lugar, dado que ambas personas tienen una responsabilidad presupuestaria y de supervisón del departamento?
La respuesta es que ya lo hicimos. Esta investigacón comenó en septiembre de 2019.
Consultamos con el fiscal general y siempre todas las investigaciones que pueden ser complicadas o poíticamente sensibles para los que nutren ser transparentes con sus supervisores. Vamos con el fiscal general, con el fbi y las expresamos dijimos que con todo lo que estaba pasando, aqí hay una orden de cateo.
La ejecutamos. Esto fue en febrero de 2021.
Ocho meses ás tarde la junta pelea con uñas y dientes para impedir que lo incautado sea revelado. La pregunta importante no es lo que se concibe como un conflicto de inteés.
La autoridad del sheriff debe investigar delito. Punto.
Esto de otra manera? >> totalmente de acuerdo.
Había que quitarle la investigacón al sheriff. Tendá que haberlo investigado otra persona.
Uno no puede investigar a sus oponentes o enemigos poíticos. Cada vez que habla de la junta de supervisores, hay odio en su voz los menosprecia.
No tiene un buen trato.
La transcripción se genera mediante el uso de inteligencia artificial y puede contener errores o inexactitudes. En caso de una discrepancia, prevalece el audio.
♪ ♪ andrea: tanto alex villanueva como robert luna han tenido que lidiar con la discriminacón y el racismo en los departamentos que han liderado. A continuacón, ás sobre este traó en el debate de los candidatos.
>> nuestros colaboradores de la ley urbano de losángeles describieron la relacón del comunidad negra como menos que estelar. Hizo declaraciones preocupantes sobre la comunidad negra, incluyendo que somos proclives a la criminalidad.
>> creo que una mejor pregunta es ómo la gente interpreta esteárbol geneaógico. Esto estaba posteado en la unidad de homicidios del departamento de poliía de long beach.
Es unárbol geneaógico con individuos que fueron condenados a asesinato y fueron todos caras blancas. Laúltima abajo es una persona de color.
Aqí hay una foto de un auto con una áscara de banana. Son iágenes del señor que esá en el departamento utilizando la palabra con "n".
Cuando hablamos del señor luna y cuando fueron a quejarse, ellos fueron los que enfrentaron las consecuencias. Fueron quienes fueron forzados a retirarse y se transformaron cambiaron la situacón.
Nuestro departamento es un modelo de inclusón. >> ¿quiere responder?
>> me encantaía. Cuando se le realizan preguntas diíciles, la culpa es de otra persona, es una íctima.
Eseárbol geneaógico del que habla, esto esá en el departamento de long beach. Un detective le avió y yo se lo entregue al jefe adulto y lo convertimos en una investigacón administrativa.
>> no respondó a la pregunta original. Me gustaía que lo hiciera.
>> ¿cál era la pregunta? >> ¿ómo debeían interpretar esos comentarios los votantes negros?
>> los votantes negros tienen que responder. En mi primer mes promoí a mujeres afroamericanas como jefas de divisón, tuve 698 empleados que eran afroamericanos, todas nuestras permiten que todos compitan al mismo nivel.
Eso es inclusón. A proósito, tiene que investigar mejor las cosas, pero ese sujeto puede decirla qé paó.
>> jefe, tiene una respuesta. Departamento de ser reelegido?
>> es absolutamente cítica. Tenemos una relacón negativa la comunidad afroamericana que lleva écadas.
Creo que ha mejorado, pero tenemos camino por recorrer. Hay falta de confianza y yo trabajaía con la comunidad afroamericana para mejorar la relacón.
>> esto es para el sheriff. El procurador del estado toó una investigacón que su departamento estaba realizando.
Hay dos personas con las que tuvo un desacuerdo úblico, el supervisor del condado y el miembro de la comisón de control civil del sheriff. ¿no hubiera sido ás apropiado yético acudir a una agencia externa en primer lugar, dado que ambas personas tienen una responsabilidad presupuestaria y de supervisón del departamento?
La respuesta es que ya lo hicimos. Esta investigacón comenó en septiembre de 2019.
Consultamos con el fiscal general y siempre todas las investigaciones que pueden ser complicadas o poíticamente sensibles para los que nutren ser transparentes con sus supervisores. Vamos con el fiscal general, con el fbi y las expresamos dijimos que con todo lo que estaba pasando, aqí hay una orden de cateo.
La ejecutamos. Esto fue en febrero de 2021.
Ocho meses ás tarde la junta pelea con uñas y dientes para impedir que lo incautado sea revelado. La pregunta importante no es lo que se concibe como un conflicto de inteés.
La autoridad del sheriff debe investigar delito. Punto.
Esto de otra manera? >> totalmente de acuerdo.
Había que quitarle la investigacón al sheriff. Tendá que haberlo investigado otra persona.
Uno no puede investigar a sus oponentes o enemigos poíticos. Cada vez que habla de la junta de supervisores, hay odio en su voz los menosprecia.
No tiene un buen trato.
