La transcripción se genera mediante el uso de inteligencia artificial y puede contener errores o inexactitudes. En caso de una discrepancia, prevalece el audio.
Momento, el suelo esá bastante que cae, ás adelante les hablaé sobre el tiempo severo que pudiera pronosticarse cual paso este frente. Raul: contiúa la pesadilla para miles de madres, para miles de padre familias debido a la escasez de le órmula alimenticia para bebes.
Los especialistas sugieren como una de varias alternativas la lactancia materna, sin embargo esta accón se complica cuando la madre tiene que trabajar, aí si íos no sen explica con ás detalle. Deysy: mucha mujeres quienes dieron a luz recientemente enfrentan retos enormes no solamente en el aspecto emocional, y fisioógico tambén a la hora de alimentar órmulas para beé, la foyth la situacón se complica para la madre de familia, por esto es importante que sepan sus derechos.
>> en el derecho de tomar descanso, como lo necesitan y por el tiempo que lo necesitan, para extraer leche si esán amamanándomele este derecho lo tienen por 1 año despés de que nazca su beé. El empleador tiene la obligacón de asignarles el tiempo de descanso.
Deysy: experto en la estacón dicen que la madre cuente con los recursos necesarios como cuarto asignado espeíficamente para realizar el proceso de la lactancia. Tener un espacio, con tal de que sea un espacio que puedan utilizar cuando lo necesita y por el tiempo lo necesita, que sea libre de instruccón.
Deysy: esto descanso afectan el bolsillo de la madre explica que depende del caso en particular. >> un empleado decide utilizar los descansos que le empleador ya les provee a todos los trabajadores con pago, entonces ese tiempo seía con pago.
Deysy: la experta en pediatía y lactancia, de la academia de pediatía, nos dice que es primordial que la madre contemplan regresar a su trabajo hable con su empleador de sus necesidades. >> va a regresar al trabajo, notificar al patón, que va a lactar, eso va ayudar que el la maá faltaía mucho menos al trono si el beé no tiene que ir al édico.
Deysy: tambén se preparen con tiempo almacenando leche materna. >> exigir en el trabajo, este periodo de extraccón que por ley el patrona le favorece y el patrono seá un incentivo, por ofrecerles a maá a ese periodo de creacón de lactancia.
Deysy: si necesita obtener un panorama ás amplio sobre los recursos visite el sitio del departamento de trabajo en internet en su ágina web.
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Momento, el suelo esá bastante que cae, ás adelante les hablaé sobre el tiempo severo que pudiera pronosticarse cual paso este frente. Raul: contiúa la pesadilla para miles de madres, para miles de padre familias debido a la escasez de le órmula alimenticia para bebes.
Los especialistas sugieren como una de varias alternativas la lactancia materna, sin embargo esta accón se complica cuando la madre tiene que trabajar, aí si íos no sen explica con ás detalle. Deysy: mucha mujeres quienes dieron a luz recientemente enfrentan retos enormes no solamente en el aspecto emocional, y fisioógico tambén a la hora de alimentar órmulas para beé, la foyth la situacón se complica para la madre de familia, por esto es importante que sepan sus derechos.
>> en el derecho de tomar descanso, como lo necesitan y por el tiempo que lo necesitan, para extraer leche si esán amamanándomele este derecho lo tienen por 1 año despés de que nazca su beé. El empleador tiene la obligacón de asignarles el tiempo de descanso.
Deysy: experto en la estacón dicen que la madre cuente con los recursos necesarios como cuarto asignado espeíficamente para realizar el proceso de la lactancia. Tener un espacio, con tal de que sea un espacio que puedan utilizar cuando lo necesita y por el tiempo lo necesita, que sea libre de instruccón.
Deysy: esto descanso afectan el bolsillo de la madre explica que depende del caso en particular. >> un empleado decide utilizar los descansos que le empleador ya les provee a todos los trabajadores con pago, entonces ese tiempo seía con pago.
Deysy: la experta en pediatía y lactancia, de la academia de pediatía, nos dice que es primordial que la madre contemplan regresar a su trabajo hable con su empleador de sus necesidades. >> va a regresar al trabajo, notificar al patón, que va a lactar, eso va ayudar que el la maá faltaía mucho menos al trono si el beé no tiene que ir al édico.
Deysy: tambén se preparen con tiempo almacenando leche materna. >> exigir en el trabajo, este periodo de extraccón que por ley el patrona le favorece y el patrono seá un incentivo, por ofrecerles a maá a ese periodo de creacón de lactancia.
Deysy: si necesita obtener un panorama ás amplio sobre los recursos visite el sitio del departamento de trabajo en internet en su ágina web.
