Rick Noriega, quien era el director en el área de tecnología del condado de Harris, recibió una queja de acoso sexual en diciembre de 2022 por parte de una empleada. “Había suficiente evidencia de que había sucedido este acoso”, dijo la jueza Linda Hidalgo. Cuatro meses después le notificaron que debía realizar un capacitación y una reunión con la oficina de recursos humanos. No obstante, el funcionario no se presentó y fue despedido. Un abogado explica cómo funciona la ley en estos casos.