A pesar de los esfuerzos por reclutar más minorías, los anglosajones siguen siendo contratados en niveles más altos. La policía de Chicago quiere mejorar sus relaciones con la comunidad y por eso busca reclutar más hispanos y afroamericanos. Muchos aspirantes se quedan en el proceso de selección, ya sea porque desertan o porque no pasan las pruebas, y esto se ve más reflejado en los aspirantes afroamericanos.