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Los derechos y responsabilidades que como trabajador debes tener en cuenta, según OSHA

De acuerdo con la Administración de Seguridad y Salud Ocupacional (OSHA), los empleados tienen derecho a organizarse, contar con un lugar seguro, poder quejarse en caso de que sea necesario y poner en conocimiento a la autoridad competente, entre otros. Por otro lado, es importante saber que existe la obligación de acatar los reglamentos impuestos.
24 Sep 2021 – 11:43 PM EDT
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presentadora: feliz noche deviernes. venimos reportando lasquejas de trabajadores de latortilleía " el milagro " conrespecto a sus condicioneslaborales. tambén hemosrecibido llamadas de otrostrabajadores preguntando sobresus derechos. mi compañeroenrique rodíguez quiere darlerespuestas a sus dudas. revisoel reglamento. para conocercáles son los derechos y lasresponsabilidades de lostrabajadores. enrique, buenasenrique: buenas noches. alrevisar los reglamentos, esobvio que usted como trabajadoresá protegido. hay reglamentosque su empleador debe respetar.tambén usted como trabajadortiene responsabilidades de lascuales debe estar muy pendiente.desde temprano, siguiendo elprotocolo de la tortilleía "participaron en lamanifestacón en la quenoticias univisón chicagoestuvo presente ayer jueves, sereportaron con la oficina derecursos humanos para queautorizara su regreso. tambénpeligrosas a las que dicenestar expuestos.como no tiene gente, lesuben las áquinas a todo loque da y nosotros estamoscansados. yo empaó 80 paquetespor minuto.de igual forma entregaronuna carta firmada por variostrabajadores en las queenfatizan su derecho aorganizarse y a no sufrirrepresalias.van a entrar anunciando queaqí estamos, ya nosreportamos. queremos ir atrabajar. recordarle a lacompía que el 29 deseptiembre es la fecha ímitepara sentarse e iniciarnegociaciones.enrique: aparentemente se lespermitó regresar atrabajar.hablamos con elabogado homero trisán, quiendice que el empleador tienetoda la responsabilidad de quelas condiciones de trabajo seanjustas y seguras. ¿ómo es quela ley promete a lostrabajadores no laborar entemperaturas muy altas?tiene que tener algunosreglamentos para que estapersona pueda descansar yasegurarse de que no vaya aestar en estas condiciones.enrique: nos dimos a la tareade revisar la ágina deinternet.maneja las normas para que unpatón pueda tener un patón detrabajo seguro y sano para losempleados. usted tiene elderecho de quejarse con suempleador si nota que laspeligrosas y representan unriesgo para su salud, a poneruna queja .y os pueden tener el derechode entrar al lugar de trabajopara ver cáles son lascondiciones que cauó que esapersona salga herido.es ilegal que su jefe lodespida, lo transfiera o tomerepresalias contra usted porentablar una queja. tambéntiene derecho a recibirentrenamiento de su idioma,sobre su seguridad y bienestaren el trabajo, recibir lasherramientas que usted necesitaempleo. como trabajador, ustedtambén tiene responsabilidades.los trabajadores debenómo manejar esas iágenes. siesa áquina requiere que usesguantes o un gorro especial,entonces el empleado debe hacereso y cumplir.enrique: sabemos que paramuchos de ustedes, el temor deser indocumentado es lo quepácticamente evita quedenuncien este tipo de casos.el abogado le recuerda que suestatus migratorio no importa.que tengan feliz fin de semana.

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