La Junta de Educación de Waukegan decidió no otorgarle una licencia temporal de trabajo a Guadalupe Ceja Hernández, mientras espera la renovación de su estatus bajo DACA y de su autorización laboral.
Retrasos con DACA hacen que beneficiaria pierda su trabajo en el Distrito Escolar de Waukegan
Tras una votación dividida, la Junta de Educación de Waukegan decidió no conceder una licencia temporal a Guadalupe Ceja Hernández, beneficiaria de DACA y empleada del distrito escolar durante seis años. La decisión implica la pérdida de su empleo mientras espera la renovación de su permiso de trabajo.
Video Empleada del distrito escolar de Waukegan beneficiaria de DACA pierde su empleo por retraso en renovación
La votación se realizó este martes 9 de junio, y terminó con cinco miembros en contra y solo uno a favor de la medida solicitada por la trabajadora.
Tras conocer la decisión, Ceja-Hernandez no pudo ocultar su tristeza. “Me siento devastada, es lo único que puedo decir”, expresó de manera emocional al salir de la reunión.
Comunidad y sindicato pidieron apoyo para la trabajadora
Antes de la votación, maestros, padres de familia, amigos y representantes del Sindicato de Maestros Local 504 acudieron a la reunión para pedir a la junta que permitiera a Guadalupe conservar su empleo.
Durante las intervenciones públicas, miembros de la comunidad defendieron su trayectoria y solicitaron que se considerara una solución temporal mientras se resuelve su renovación migratoria.
Sin embargo, el distrito escolar sostuvo que no puede mantener empleada a una persona que no cuenta con una autorización de trabajo vigente.
Los integrantes de la Junta reconocieron que la situación es frustrante y manifestaron su deseo de apoyarla, pero señalaron que deben cumplir con las leyes laborales federales.
El impacto va más allá de la pérdida del empleo
La decisión no solo significa el fin temporal de su trabajo en el distrito escolar de Waukegan, donde ha laborado durante los últimos seis años.
También pone en riesgo el acceso al seguro médico que necesita para continuar los tratamientos relacionados con la espina bífida con la que nació y la epilepsia que padece.
Ambas condiciones requieren atención médica constante y cuidados especializados de por vida.
“Si pierdo mi trabajo tendría que pagar las citas de mi bolsillo, y sin trabajo será difícil”, explicó Ceja-Hernandez.
Abogado cuestiona la decisión del distrito
El abogado de Guadalupe, Kalman Resnick, criticó duramente la decisión adoptada por la Junta de Educación.
“Es muy cruel lo que han hecho y no es justo. Es incorrecto y no está según lo que requiere la ley porque la ley no requiere su despedida”, afirmó.
La beneficiaria de DACA había solicitado únicamente una licencia laboral temporal mientras se completaba el proceso de renovación de sus documentos migratorios.
Retrasos en renovaciones de DACA afectan a más beneficiarios
Expertos señalan que el caso de Guadalupe no es aislado.
Según explicaron, numerosos beneficiarios de DACA están enfrentando retrasos en los procesos de renovación de sus permisos de trabajo.
Armando Olmedo, vicepresidente y asesor global de inmigración de TelevisaUnivision, indicó que actualmente se han observado demoras de entre seis y nueve meses en algunos casos.
“¿Qué sucede? El empleador tiene que quitar a la persona de nómina. ¿Por qué? Porque por ley ellos tienen que cumplir con derecho migratorio. Ellos no pueden contratar a una persona que no tiene autorización de empleo”, explicó.
Hay una posibilidad de regresar al distrito escolar
A pesar de la decisión, la Junta de Educación informó que respetará la antigüedad de Guadalupe dentro del distrito.
Además, indicó que una vez que la renovación de DACA y su permiso de trabajo sean aprobados, esperan que vuelva a presentar su solicitud para reincorporarse a su puesto.
Mientras tanto, Guadalupe asegura que continuará luchando y manteniendo la esperanza. “Seguir luchando, seguir caminando con fe”, afirmó tras conocer el resultado de la votación.
