“Me exigieron que trabajara”: hispana denuncia lo que vivió tras un accidente laboral

labora, es considerado unaccidente de trabajo. sabecompartimos la informacón.laura asegura haber sufridoun accidente mientras trabajabaen un supermercado en el mes dejulio. dice que el dolor en supierna no ha mermado y que únaí contiúa trabajando duranteun mes y medio. y ahora presémucha atencón. sabe cáles sonlos derechos de una persona queha sufrido un accidentelaboral? laura lo desconoce porlo cual converé con un abogado.todo tratamiento édico debeser pagado por el seguro. susdiscapacidades, y le dan unrecuperarse.si el empleador se niega acumplir con estos derechos quedebe hacer el afectado?si una persona tienediferencias con el empleador endonde no le quieren cubrir laslesiones y costos édicos y lacompensacón, debeía presentaruna demanda en contra de lacompía para que un juez puedadeterminar la cobertura de quela persona si fue lesionada. yque son responsables de losgastos édicos.es importante que reconozcalos tiempos. tendá hasta 30ías despés para reportarlo asus superiores. tendá hasta unaño para interponer la demanda.si no cumple con los tiemposestablecidos, me explió el