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Donald trump. Vamos a seguir con más informaciones porque el departamento de la policía metropolitana está perdiendo más oficiales y cada vez menos personas se quieren unir a este cuerpo de seguridad.
La principal razón es porque los paquetes de contratación que están ofreciendo las agencias federales son más atractivos. Y esto es muy grave porque con menos uniformados en la calle aumenta el riesgo de un incremento en la delincuencia.
Esto lo advirtió el propio jefe del sindicato de la policía metropolitana. Thalía tú pudiste hablar con él sobre esto?
Danos más detalles. Sí, jesús y amigos televidentes, muy buenas tardes.
Pues les cuento que según él, las contrataciones por parte de estas agencias federales se ha convertido en una problemática latente. Él asegura que no pueden competir con los beneficios de contratación de estas agencias.
No responden cuando los. Llaman, no responden rápido.
No sé qué está pasando. Se refiere a la respuesta de la policía local de d.
C. Al momento de llamar al 911 para reportar un crimen.
Ya tengo varios años de vivir aquí. Y yo sé.
Que no. No, no.
Trabajan muy bien como. Como tiene que ser.
Y es que, según el presidente del sindicato de la policía metropolitana, dicha situación se debe a la escasez de oficiales de la policía. There's only so many officers.
Dice que hay un número limitado de agentes en la calle y solo unos pocos pueden lo que aumenta el tiempo que les toma atender esas llamadas. Y cuando llegan, puede que no haya suficientes agentes para asistir.
La cantidad de crímenes que pueden resolver. También se ha visto impactada por esta problemática que relata, parece no tiene una solución pronta.
The number of detectives we have. Agrega que la cantidad de detectives que tienen se ha reducido significativamente.
La carga de trabajo es mayor y la capacidad para cerrar los casos es menor. En la actualidad cuentan con el presupuesto para tener a 4000 agentes.
Sin embargo, cuentan con 3150 uniformados, es decir, un déficit de casi 900 efectivos. Recalca que estas agencias federales de la aplicación de la ley ofrecen numerosos incentivos de contratación, incluyendo bonificaciones de 50.
070 mil e incluso 80. 000 dólares para nuevos empleados o transferencias de otras agencias.
Existe una gran competencia por el grupo más reducido de personas que buscan convertirse en agentes de la ley. Debido a esta realidad, el departamento enfrenta esta escasez con casi 2 millones de horas extra obligatorias que los agentes deben trabajar cada año, lo que contribuye a que muchos deserten de las filas de este departamento.
We're going to. Seguirán viendo retrasos en la respuesta a las escenas y una disminución en las tasas de cierre de casos en ciertas categorías de delitos.
Expresa que parte del problema es que hace cinco años el consejo aprobó una medida llamada ley de reforma integral de la policía y completo la forma en que los agentes de la policía pueden realizar su trabajo. Espera que la medida se pueda revocar y hay una propuesta ante el congreso que busca justo eso , recluten.
Gente, pero buena, honesta. Por su parte, la concejal brooke pinto, a través de un correo electrónico, me contestó que ella ha estado trabajando en iniciativas para abordar esta situación.
Dijo que, de hecho, la semana pasada le entregó una carta a la alcaldesa bowser con su plan para financiar al departamento de la policía