ORLANDO, Florida.- El Servicio de Inmigración y Control de Aduanas (ICE) paga estímulos económicos a policías locales que colaboran en tareas migratorias bajo el programa 287(g).
Bonos y salarios: ¿Cuánto ganan policías de Florida por tareas migratorias con ICE?
El programa 287(g) ha redefinido el trabajo policial en Florida con incentivos económicos federales y estatales que incluyen salarios, bonos y pagos por operaciones migratorias.
Video Sheriff de Polk pide vías legales para inmigrantes indocumentados sin antecedentes penales
Estos incentivos incluyen salarios, horas extra y bonos, y forman parte de un modelo que, desde 2025, cuenta también con financiamiento adicional del estado de Florida.
A partir del año fiscal 2026, el Departamento de Seguridad Nacional implementó un sistema que permite a ICE cubrir directamente gastos como salarios completos de los oficiales asignados al programa, prestaciones laborales y horas extra que pueden representar hasta una cuarta parte de su sueldo anual. A eso se suman bonos por desempeño que, en algunos casos, alcanzan los $1,000 por agente.
Este cambio marca un antes y un después. Durante años, muchas agencias dudaban en participar por el costo operativo. Hoy, ese mismo trabajo puede generar ingresos adicionales.
En Florida, el apoyo no se limita a los fondos federales. El estado creó su propio programa de incentivos.
Esto significa que, además de los pagos vinculados a ICE, las agencias pueden recibir dinero por usar sus cárceles para detener a inmigrantes, por transportar detenidos o por invertir en equipo y tecnología. En algunos casos , también hay bonos directos para los oficiales que están certificados dentro del programa 287(g).
Los documentos oficiales reflejan cómo se traduce esto en cifras concretas. En el condado de Polk, por ejemplo, se distribuyeron alrededor de $280 mil en bonos. En Sarasota, la cifra superó los $40 mil. En Santa Rosa, además de los incentivos individuales, se reportaron pagos por detenciones y más de $100,000 en horas extra y transporte.
A nivel estatal, Florida aprobó más de $50 millones en 2026 para reforzar este tipo de operaciones.
Notas Relacionadas
¿Cuánto puede representar en el bolsillo?
El ingreso depende del rol del oficial, la intensidad de los operativos y el tamaño de la agencia. Pero el esquema permite que un policía incremente sus ingresos con horas extra pagadas, bonos y participación en operativos financiados.
En términos prácticos, esto puede traducirse en miles de dólares adicionales al año para algunos agentes, especialmente en condados con alta actividad migratoria.
Más allá del dinero, el programa está transformando el trabajo cotidiano de las policías locales. Oficiales que tradicionalmente se enfocaban en seguridad pública ahora pueden identificar a personas por su estatus migratorio, procesarlas para deportación desde cárceles locales o participar en operativos conjuntos con ICE.
Autoridades federales han descrito este modelo como un “multiplicador de fuerza”, ya que permite ampliar la aplicación de leyes migratorias sin aumentar significativamente el número de agentes federales.
Con más de 300 acuerdos activos, Florida se ha convertido en el epicentro de este modelo. Un sistema en el que el dinero, la política migratoria y la labor policial se entrelazan cada vez más en la vida cotidiana del estado.
