Renzo Rondón, un venezolano de 25 años, llegó a Spirit Airlines sin dominar el inglés. Tres años después, dejó la empresa como supervisor, tras haber comenzado como agente en el aeropuerto. Su historia refleja una de las oportunidades que, según cuenta, ofrecía la aerolínea. Para muchos inmigrantes, el trabajo no solo representaba un ingreso, sino también una puerta de entrada para adaptarse a un nuevo país.