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De acuerdo con Lina Hidalgo, juez del condado de Harris, la inversión tiene como objetivo capacitar a cualquier persona, independientemente de su nivel educativo, para que se desempeñe en labores relacionadas a tecnología, transporte y construcción. “Este programa apoya a los empleados y empleadores”, dijo Hidalgo. Entretanto, el condado estará ofreciendo más detalles sobre esta iniciativa durante el mes de marzo.

Un video en Facebook anuncia falsamente que los estadounidenses que trabajaron durante la pandemia pueden recibir dinero de inmediato al solicitar el crédito de retención de empleados. Pero no es así. Una vocera del IRS lo desmiente.

El hallazgo de papeles clasificados en dos oficinas usadas por Biden y en su vivienda de Wilmington desató un escándalo que ha lastrado al mandatario en un momento que podría haber sido positivo, dados los buenos datos del empleo.

Una nueva ronda de recursos económicos de ayuda por la pandemia será distribuida en Chicago y esta vez la prioridad la tendrán inmigrantes indocumentados y trabajadores domésticos. Según lo anunciado, los cerca de 17,000 beneficiados elegibles recibirán hasta $500. Habitar en la Ciudad de los Vientos y tener ingresos por debajo del nivel de pobreza federal son algunos de los requisitos para calificar. Más noticias en Univision.

"No hay pagos de cheques hasta nuevo aviso", dicen algunos de los mensajes recibidos por los empleados que, pese a no recibir su pago, aseguran que no han dejado de presentarse a su trabajo.

Según oficiales del Departamento de Trabajo de EEUU, decenas de empleados del supermercado Carrera trabajaban más de 40 horas a la semana por el mismo salario, hecho que va en contra de las leyes laborales. Por lo anterior, los dueños del lugar deberán pagar cerca de $400,000 en compensaciones. “Ya me devolvieron casi $32,000”, aseguró uno de los colaboradores beneficiados. Asimismo, este negocio también fue multado por tener menores de edad trabajando más horas de las permitidas. Más noticias en Univision.

E-Verify es la herramienta del Servicio de Inmigración y Control de Aduanas a través de la que empleadores pueden verificar si sus trabajadores tienen los documentos legales que permitan su contratación en EEUU. Ahora, con el objetivo de modernizar el sistema, la agencia busca que todo el proceso sea digital, facilitando la verificación por parte de quienes contratan y resguardando la seguridad de los datos de los empleados. Más información en Univision Noticias.

El Instituto de Políticas Económicas estima que la cifra de robo de salarios a trabajadores en Estados Unidos por parte de sus empleadores alcanza los 50,000 millones anualmente. Por su parte, el Departamento de Trabajo de Illinois asegura que desde el 2017 hay más de $194 millones en denuncias de empleados que afirman que les deben parte de sus salarios. Debes saber que las leyes laborales en EEUU amparan a todos los trabajadores sin importar su estatus migratorio. Más noticias en Univision.

Un abogado explica qué pueden hacer los empleados que cumplieron con el trabajo pero no recibieron un salario, dónde hacer el reclamo y además, ofrece algunas recomendaciones para evitar este tipo de problemas.

El delegado Vaughn Stewart propuso la iniciativa legislativa 181 de la Cámara de Representantes de Maryland, denominado como ‘Ley de semana laboral de cuatro días’, que busca estimular a las compañías para que sus empleados trabajen solo 32 horas semanales, sin disminuir su salario. Stewart explica que el proyecto contempla un crédito tributario para las empresas que estén dispuestas a experimentar en un programa piloto.

Tal y como lo hicieran previamente Amazon y Microsoft, Alphabet, la empresa matriz de Google, anunció que despedirá a 12,000 empleados. A través de un correo electrónico enviado a los trabajadores de la compañía, el presidente de la firma aseguró que durante la pandemia habían contratado para una realidad diferente a la que se vive ahora. Quienes sean despedidos recibirán dos meses de salario adicionales. Puedes ver en ViX más noticias gratis.

Filadelfia es una de las ciudades donde es más difícil llegar a fin de mes debido a la inflación y el salario mínimo real que se ubica como el cuarto más bajo de todo el país para los trabajadores, siendo de apenas $6.69 por hora.

Alrededor del 92 % de todos los puestos de trabajo del gobierno de Pensilvania, lo que equivale a 65 000 puestos, ahora estarán disponibles para las personas, independientemente de su nivel educativo.

Elisha Minter fue arrestada y enfrenta cargos por robo contra Walmart. Sin embargo, pagó la fianza de $1,000 y está programada para presentarse ante un juez del condado Harris el próximo 24 de abril.

Trabajadores encargados de pintar un complejo de apartamentos en Wake Forest, denunciaron que llevan más de un mes sin cobrar pero la empresa se deslinda del caso y señala que se trata de una disputa entre el subcontratista y los empleados.