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Comerciantes buscan alternativas ante la escasez de trabajadores en EEUU: ofrecen más dinero y flexibilidad

Aunque las cifras de desempleados en el país serían una señal de muchas búsquedas de empleo, dueños de negocios se quejan por la dificultad para encontrar empleados y los incumplimientos después de las contrataciones. Ante esta situación, las empresas reclutadoras han hecho cambios para facilitar las solicitudes e incluso se han incrementado los beneficios, pero las quejas se mantienen. Más noticias en Univision
Publicado 27 Nov 2022 – 07:47 PM EST | Actualizado 27 Nov 2022 – 08:00 PM EST
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[úsica][úsica]maity: a pesar de que reportesindican un ligero aumento en elúmero de desempleados en elpís, los empleadores siguenteniendo problemas paraencontrar trabajadores, a pesarde que ofrece mejores salarios.esto afecta a laépoca navideña.reportera: buenas ventas, perosignificativa escasez detrabajadores.>> dicen que quiere trabajar,pero los pruebo tres ías y novienen ás.reportera: esto ha hecho quelas empresas acelerendásticamente los procesos paracontratar. algunos hanaumentado el salario y tambéninvierten en un proceso decontratacón masiva, paracapacitar a los candidatos.>> los detallistas tienen unapresón de contratar personas.las personas que quierentrabajar esán buscando ásempleos temporales quepermanentes. eso se refleja enuna disminucón de la cantidadde personas que ofertan para unempleo.reportera: empresas anticipancontratar cerca de 600.000trabajadores temporales, lo querespecto al año pasado.>> pagamos un poquito ás yvamos a necesitar ás personasque nos ayuden.tengo una que queó que iba avenir.reportera: reclutadores deempleados aseguran que a veceslas personas no se presentan elprimer ía de trabajo porqueles aparecen alternativasmejores.las compías se valen dediferentes recursos, para hacer

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