Salario

Consecuencias del aumento al salario mínimo en California

Transcripción del Video

MARIBEL: TENEMOS CON NOSOTROS

AL ECONOMISTA ELISBAN GONÁLEZ,

QUIEN NOS DAÁ SU PERSPECTIVA

RESPECTO.

PERO ANTES VAMOS A VER ÓMO HA

SIDO RECIBIDO FAVORABLEMENTE EL

AUMENTO AL SALARIO ÍNIMO POR

ALGUNOS SINDICATOS Y

TRABAJADORES DEL ESTADO DE

CALIFORNIA, ÚN AÍ HAY UN

SECTOR QUE M SER PERJUDICADO EL

SECTOR COMERCIO, SERGIO FLORES

NOS TRAE EL INFORME.

SERGIO: LA CELEBRACÓN SE

ESCUCÓ FUERTE EN EL CAPITOLIO

LUEGO DE QUE EL GOBERNADOR

CONVIRTIERA EN LEY LA PROPUESTA

DE AUMENTO DEL SALARIO ÍNIMO A

15 $ LA HORA, PERO QUIENES NO

COMPARTEN EN ESE MISMO

ENTUSIASMO SON LOS PEQUEÑOS

COMERCIANTES DEL ESTADO.

COMO MAÍA ÓPEZ, DUEÑO DE LA

CARNICEÍA Y RESTAURANTE CASA

ÓPEZ, ACLARA QUE APOYA

COMPLETAMENTE A SUS EMPLEADOS

PERO TEME ÓMO EL NUEVO SALARIO

ÍNIMO AFECTAÁ SU NEGOCIO?

MAÍA: MUCHOS NEGOCIOS PUEDEN

CERRAR SUS PUERTAS A.

SERGIO: POR QÉ DICE ESO?

PORQUE SIMPLEMENTE NO VAMOS A

CUBRIR TODOS LOS GASTOS.

SERGIO:EL SEGURO LABORAL

AUMENTAÍA YA QUE ESÁ BASADO

EN EL SALARIO DEL TRABAJADOR

TAMBÉN COMO MANERA DE AMINORAR

EL GOLPE DE LA NUEVA LEY

CONSIDERA LA POSIBILIDAD DE

REDUCIR EL ÚMERO DE EMPLEADOS

O AUMENTAR EL COSTO DE SUS

SERVICIOS Y PRODUCTOS, TAL Y

COMO SOSPECHA OCURRIDA A LO

LARGO Y ANCHO DEL ESTADO.

MAÍA: TODO VA EN UN NIVEL,

NUNCA VAN A SUBIR EL ÍNIMO

IBAN A BAJAR LA CANASTA ÁSICA.

SERGIO: ESTOS COMERCIANTES ME

DICEN QUE HAÁN LO POSIBLE PARA

OCULTARSE CADA AÑO QUE AUMENTA

SALARIO ÍNIMO, SOSPECHA QUE

ESTO SEÁ ÁS ÁCIL EN LOS

PRIMEROS AÑOS EN COMPARACÓN AL

AÑO 2022, YA QUE ÓLO PAGAÁN

UN AUMENTO DE 0,50 $ EN EL

2017 0,50 $ EN EL AÑO 2022.

MOSTRARON CONSTERNADOS DE QUE SE DISCUTÓ ADECUADAMENTE

CÁL POÍA SER EL EFECTO LOS

COMERCIOS AL LLEGAR A 15 LA

HORA EN SEIS AÑOS.

EL AUMENTO ESTIMULAÁ ÚN ÁS

EN LA ECONOÍA DEL ESTADO SEÚN

EXPERTOS.

PERSONA SIGUE TOMANDO EL

DINERO PARA INVERTIRLO EN LA

ECONOÍA, SE USA PARA COMPRAR

LA COMIDA, IR A CENAR A UN

RESTAURAN.

SERGIO: MAÍA ESPERA QUE AÍ

SEA Y UNIRSE A LA CELEBRACÓN.

MAÍA: HAY QUE PENSAR QUE VA A

SER BUENO PARA TODOS.

SERGIO: LE PREOCUPA QUE TAL VEZ

NO.

MAÍA: CLARO.

AL ECOÓMICA PARA DARNOS

OBVIAMENTE SON LA MEDIDA QUE

ATRÍDO DIVISIONES, HAY QUIEN

ESÁ A FAVOR Y HAY QUIENES

ESÁN EN CONTRA PORQUE SE

SIENTEN PERJUDICADAS EN CIERTO

MODO.

ELISBAN: RESPECTO AL TEMA ESÁ

ACCÓN SE HA CONVERTIDO EN ALGO

BIPOLAR, TENEMOS QUE VER ÓMO

BENEFICIAN SECTOR HISPANO HAY

MUCHA GENTE QUE HABLA DEL

ÍNIMO VITAL QUE ESÁN 10 $ Y

SUBIR A 15 $, OBVIAMENTE ES UN

INGRESO MAYOR PARA LA PERSONA Y

TENDÁ CAPACIDAD DE INVERTIR,

GASTAR ÁS O AHORRAR ÁS.

PERO ESTO RELATIVAMENTE

TAMBÉN DENTRO DE LOS SEIS AÑOS

LAS COSAS VAN A SUBIR Y VAMOS A

ESTAR DENTRO DE LA MISMA

PLATAFORMA QUE ESTUVIMOS EN LOS

ÚLTIMOS 10 AÑOS.

EL LADO NEGATIVO QUE ESTAMOS

VIENDO ES POR LA FALTA DE

INFORMACÓN POR AQUELLOS

EMPRESARIOS PEQUEÑOS Y MEDIANOS

PRODUCTORES, Y ESÁ PREOCUPADO

PORQUE LOS GASTOS QUE TIENEN EN

LA EMPRESA, HABLAMOS DE UN

RESTAURANTE DONDE TODOS

TRABAJAN POR EL ÍNIMO VITAL,

ES EMPRESARIO ESÁ MUY

PREOCUPADO DE ÓMO VA A PAGAR

SU ASEGURANZA?

LAS UTILIDADES OPERATIVAS,

LAGO, LA LUZ, TEÉFONO,

ETÉTERA.

PARA AQUELLOS COMPENSEN Y

TENGAN A SUS TRABAJADORES

CONTENTOS, MOTIVADOS Y EN UN

ESTADO PSICOÓGICOÓPTIMO PARA

QUE DEN EL SERVICIO QUE SE

MERECE EL CLIENTE VA A SER MUY

DIÍCIL, ENTRAR QUE CORTAR

ALGUNOS TRABAJADORES QUE VA

CREAR DESEMPLEO Y SE QUEDARAN

UNOS CUANTOS PARA PODER DECIR

EN EL MERCADO SI TODO ES

RELATIVO.

ESE ES EL TEMOR QUE ESTAMOS

VIENDO EN MUCHOS PEQUEÑOS

EMPRESARIOS, YO INVESTIGUE

ANTES DE VENIR AQÍ HABÉ CON

ALGUNOS Y ME DIERON SUS PUNTOS

DE VISTA, ELLOS COMO UNA

ESPECIE DE QUEJA MISÓN LLEGAR

QUE EL BENEFICIADO ES EL

GOBIERNO, PORQUE ELLOS VAN A

ESTAR RECOLECTANDO MAYORES

MARIBEL: TOMANDO EN CUENTA QUE

EN CALIFORNIA HABITAN 7

MILLONES DE PERSONAS QUE

DEVENGA UN SALARIO POR HORA, DE

ELLOS 2.2 MILLONES DE PERSONAS

REMO, ES

MOMENTO PARA ELLOS DE SENTIRSE

ÓMODO Y CELEBRAR?

O TAMBÉN DEBEN ESTAR

PREOCUPADOS?

ELISBAN; NO, ES MOMENTO DE

CELEBRAR. OBVIAMENTE QUE EL

TRABAJO QUE VIENEN HACIENDO EN

LOS SINDICATOS, TRABAJADORES Y

ORGANIZACIONES HAN LOGRADO ES

UNA BUEÍSIMA PAÁMETRO PARA

TODO EL PÍS, ES BUENO QUE HAYA

UN INCREMENTO SALARIAL PARA

TODOS, ESPECIALMENTE PARA

NUESTRA COMUNIDAD.

PERO, LO ADVERSO QUE SE ESPERA

FUTURO ES EL TEMOR DE QUE MUCHA

GENTE PUEDE QUEDAR DESEMPLEADO,

TU TIENES AHORA LOS 15 $ PERO

TU PATRONO TE PAGAÁ LO QUE ME

LA NECESIDAD?

TE PUEDES QUEDAR CON ESE TEMOR

O PUEDE SER DESPEDIDO, PORQUE

EL OTRO SEÑOR EMPRESARIO NO

PUEDE SUBSISTIR Y TENDÁ QUE

CERRAR LAS PUERTAS Y BUSCAR

OTRAS ALTERNATIVAS DE INGRESO.

MARIBEL: CLARO, AHORA BIEN LOS

DUEÑOS DE PEQUEÑOS NEGOCIOS O

EMPRESARIOS SE COMENTAN QUE AL

FINAL EL GOBIERNO ES EL QUE

SALE BENEFICIADO, SIN EMBARGO

SON MUCHAS LAS PERSONAS QUE

CELEBRAN A UN ESTADO QUE SE

CONVIERTE EN EL PRIMERO EN LA

NACÓN EN INCREMENTAR EL

SALARIO ÍNIMO A 15 $ LA HORA,

POR ALGO SE ESÁ CELEBRANDO.

ELISBAN: LA CELEBRACÓN ES UNA

SITUACÓN POÍTICA PARA NUESTRO

GOBERNADOR, ESÁ HACIENDO UNA

BUENA GESTÓN, CREO QUE ES UN

INCENTIVO PARA QUE EL

TRABAJADOR TENGA MAYOR INGRESO

ECOÓMICO.

PORQUE SI COMPARAS DE 10 $ QUE

ESÁN GANANDO VAN A SUBIR A

21.700 $ AL AÑO EN EL 2022 ES

UN INCREMENTO DEL 50% ESO ES

BUENO, PERO RELATIVAMENTE LOS

PRODUCTOS Y SERVICIOS QUE

OFRECEN ESTAS PEQUEÑAS

EMPRESAS, PARA PODER SUBSISTIR

TENDÁN QUE ELLOS TAMBÉN SUBIR

LOS PRECIOS DE LOS PRODUCTOS Y

SERVICIOS PARA PODER SUBSISTIR.

PERO LO BUENO DEL GOBIERNO DE

JERRY BROWN ES QUE ESÁN

DICIENDO QUE LO VAN A SER

GRADUALMENTE DE ACUERDO A LA

ECOÓMIA SINO RESPONDE LO

PARAÁN.

HAY QUE CELEBRAR PORQUE

PENSAMOS EN LA CLASE MEDIA,

MEDIA BAJA QUE ES LA GENTE QUE

ÁS TRABAJA Y NO TIENEN LOS

RECURSOS PARA SUBSISTIR, POR

ESO TIENEN DOS O TRES TRABAÓ

PARA SUBSISTIR Y ENFRENTAR LOS

FACTORES DE LA VIDA.

MARIBEL: ÓMO DEBE SER EL

COMPORTAMENTAL DE CADA PERSONA

QUE LA LARGA SE BENEFICIAÁN

DEL INCREMENTO DEL SALARIO?

ES MOMENTO DE VIVIR TRANQUILOS

O COMENTAR EL AHORRO?

ELISBAN: NO, CREO QUE CUANDO

ESÁS CONTRATADO CON UN ÍNIMO

VITAL INGRESA SIN TENER LA

Y DE POCO A POCO AUMENTE EL

SALARIO PERO CUANDO INGRESES

CON 10 $ O 15 $ OBVIAMENTE

TIENES QUE ADQUIRIR UNA

SABER ÓMO USAR TUS RECURSOS Y

NO ESTAR ESTRESADO A FUTURO Y

PODER CUMPLIR CON SU TRABAJO,

CON TU FAMILIA Y CONTIGO MISMO.

MARIBEL: ES MOMENTO DE CUIDAR

LO QUE RECIBIMOS COMO SALARIO,

MUCÍSIMAS GRACIAS POR

ACOMPAÑARNOS ALGUNA CONCLUSÓN

PARA LAS PERSONAS EN ESPECIAL?

PARA ESE ÚBLICO QUE QUIERE

CUIDAR EL BOLSILLO?

ELISBAN: ENFOQÉMOSNOS A LA

COMUNIDAD HISPANA, ESÁ MUY

BUENA NOTICIA PARA LOS

HISPANOS, VAMOS A GANAR ÁS

DINERO PERO AL MISMO TIEMPO

SIEMPRE CREO QUE ES MEJOR TENER

UNA EDUCACÓN DE PODER NO

SOLAMENTE PENSAR EN EL ÍNIMO

VITAL, SINO EN ALGO ÁS, PORQUE

CON ESTAS DENTRO DE LA EMPRESA

Y TIENES LOS MEJORES ESTUDIO

VA A GANAR ÁS.

Por: Medio Tiempo
publicado: Apr 10, 2016 | 02:29 PM EDT
Un experto económico analiza los pros y contras que acarrea el aumento al salario mínimo en California, sobre todo a pequeños negocios.
         
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