Derechos

¡Tú tienes derechos laborales, pídelos!

Transcripción del Video

ERIKA: UN EJEMPLO DEÉXITO.

HAY VARIOS BENEFICIOS DE LOS

CUALES UN TRABAJADOR PUEDE

GOZAR SI ESÁ CONTRATADO A

TIEMPO COMPLETO DE UNA

COMPÍA. CONOZCA SUS DERECHOS.

SEÚN EL ABOGADO MUCHA GENTE

NO ESÁ AL TANTO DE ELLO Y POR

ESTA RAÓN DEBE PREGUNTARLE A

SU EMPLEADOR Y TOMAR UN CASO

ADICIONAL.

MUCHAS VECES NO TE DA LAS

COSAS POR ESCRITO, Ú TIENES EL

DERECHO DE PEDIRLE A LA EMPRESA

DE QUE TE DEN UN PEQUEÑO

RESUMEN DE TUS BENEFICIOS.

BENEFICIOS DE JUBILACÓN YA

QUE MUCHAS EMPRESAS CONTRIBUYEN

DINERO A LOS PLANES DE RETIRO,

PERO CUANDO SE BASA DE DICHO

TRABAJO NO OLVIDE SU DINERO SE

QUE NECESITA SABER ÓNDE ESÁ

INVERTIDO PARA PODER

TRANSFERIRLO A OTRA CUENTA CON

SU OTRO EMPLEADOR.

SI SE MUDA NO TIENE

DIRECCÓN Y SE PIERDEN ESOS

BENEFICIOS.

TAMBÉN SEPA QUE SI UN

FAMILIAR SE ENFERMA PUEDE

TOMARSE TIEMPO LIBRE QUE LE

PERMITE ESTAR AUSENTE HASTA 12

SEMANAS, CASI SIEMPRE SIN PAGA.

ANTES DE QUE PUEDA APROVECHAR

EL BENEFICIO.

TIENE DERECHO A REGRESAR AL

TRABAJO DESPÉS DE ESAS 12

SEMANAS SIN QUE LO DESPIDAN.

PARA ÁS INFORMACÓN SOBRE

DERECHOS LABORALES PUEDE

VISITAR LA ÁGINA EN INTERNET

DOL.GOV

ERIKA: Y PARA ÁS INFORMACÓN

SOBRE SUS DERECHOS EN GENERAL

PUEDE IR A UNIVISÓN

Por: Univision
publicado: Nov 26, 2015 | 01:23 AM EST
Experto laboral te dice a qué cosas puedes recurrir y beneficiarte.
         
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