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Dallas Ft. Worth

Trabajadores demandan sus derechos

Transcripción del Video

EN ESTE LUGAR HAÁN UNA

EXHIBICÓN PARA QUE FUTURAS

PERSONAS PUEDAN SABER.

RODOLFO:EN LA SEGUNDA PARTE DEL

RESORTE EXCLUSIVO EN EL QUE

UNOS EMPLEADOS HACEN UNA

DENUNCIA A UNA EMPRESA

CULTIVADORA DE HUEVOS.

KAREN: LA EMPRESA PROCESADORA

DE HUEVOS

SE ENCUENTRA EN LA MIRA TRAS

UNA DEMANDA INTERPUESTA POR UN

GRUPO DE EXTRABAJADORES

REPRESENTADOS POR LA

ORGANIZACÓN EQUAL JUSTICE

CENTER.

DENUNCIAN ABUSOS Y MALOS

TRATOS.

TRABAJABAN HORAS QUE NO

PAGABAN, LO BAJABAN A MENOS

DEL SALARIO ÍNIMO TODO EL

TIEMPO.

KAREN: NOTICIAS 23 INTENTOS DE

LAS REACCIONES DE LA EMPRESA

PERO ESTO PAÓ EN LA GRANJA DEL

PUEBLO.

UN INDIVIDUO QUE HA SIDO

IDENTIFICADO COMO UNO DE LOS

SUPERVISORES AMENAÓ CON ROMPER

NUESTRO EQUIPO DE TRABAJO.

[ HABLA INGÉS]

KAREN: TAMBÉN HICIMOS LLAMADAS

Y ENVIAR LOS CORREOS

ELECTÓNICOS A LA EMPRESA PERO

ÓLO OBTUVIMOS

SILENCIO ABSOLUTO.ÉSTE

ARÍCULO DE ARCHIVOS DE LA

PRENSA ASOCIADA QUE DE VERDAD

EL AÑO 1983 HABLA DEL

ENCARCELAMIENTO DE UN MIEMBRO

FAMILIAR. HELEN

FUE SENTENCIADA A DOS AÑOS DE

PRISÓN POR CONSPIRAR POR

TRAFICAR INMIGRANTES MEXICANOS

Y PONERLOS A TRABAJAR EN LA

EMPRESA DE HUEVOS,

EMPRESA QUE PERMANECE INACTIVA

ÍA DE HOY. DEPARTAMENTO DE

JUSTICIA DEL 2013, LA EMPRESA

TUVO QUE PAGAR UNA MITAD DE 1

MILÓN 900.000 DEBIDO A UNA

DEMANDA INTERPUESTA POR LA

AGENCIA DE PROTECCÓN

MEDIOAMBIENTAL. LA

ADMINISTRACÓN DE SEGURIDAD Y

SALUD OCUPACIONAL AGENCIA

CONOCIDA COMO " OSHA" LOS

MUNDO EN EL 2014 CON 40.000 $

POR UN TOTAL DE CUATRO

VIOLACIONES SERIAS. TRAS UN

ACUERDO ÓLO TERMINARON PAGANDO

14.000.

DE ACUERDO DEMANDANTES DECENAS

DE GALLINAS MUEREN DIARIAMENTE

EN LA GRANJA DE CHILICOTE.

DICEN ELLOS QUE ES COÚN QUE

TODOS LOS ÍAS HAYAN GALLINAS

MUERTAS.

KAREN: EL INSPECTOR ASEGURA QUE

LOS EMPLEADOS NO DEBEN DE TEMER

POR

EXIGIR MEJORES CONDICIONES DE

TRABAJO.

LA LEY DICE QUE TIENEN

DERECHO DE TENER UN LUGAR DE

TRABAJO QUE SEA SALUDABLE Y

SEGURO.

KAREN: ADEÁS NO DEBEN DE

EXISTIR REPRESALIAS.

TIENEN 30 ÍAS PARA HABLAR A

OSHA

Y HACER UN RECLAMO DE QUE

SUFRIERON REPRESALIAS POR PARTE

DE LA SEGURIDAD; Y SI PIDIERON

GUANTES, LENTES, CASCOS ES

REQUERIDO QUE POR LEY QUE EL

EMPLEADOR PROVEEA ESO.

KAREN: LA LUCHA DE LOS

TRABAJADORES ESÁ EN PIE PERO

ES UN PROCESO DIÍCIL.

AL SER CONSIDERADOS COMO

TRABAJADORES AGÍCOLASÉSTOS

PUEDEN ESTAR EXENTOS POR LEY A

LOS PAGOS DE TIEMPO EXTRA

LOS CUALES NORMALMENTE SE

PAGAN A TIEMPO Y MEDIO DESPÉS

DE LAS 40 HORAS SEMANALES.

SI TODOS LOS HUEVOS FUERON

PRODUCIDOS EN LA GRANJA DEL

MISMO DUEÑO

ENTONCES LA EXCEPCÓN AL PAGO

DE HORAS EXTRAS APLICAÍA EN

ESTE CASO.

KAREN: SIÉSTE CREE QUE ES

OBJETO DE FALTA DE SEGURIDAD Y

SALUBRIDAD PUEDE COMUNICARSE

CON LA AGENCIA OSHA 1800321

OSHA.

ADEÁS SI SU EMPLEADOR NO

PAGAR LAS HORAS EXTRAS DE

TRABAJO Y QUIERE PRESENTAR UNA

QUEJA PUEDE HACERLO AL

18664879243.

SU ESTATUS MIGRATORIO NO TIENE

IMPORTANCIA.

LOS DEMANDADOS EN ESTE CASO

HAN RESPONDIDO

Por: Dallas: KUVN
publicado: Sep 03, 2015 | 06:21 PM EDT
La empresa 'Mahard Egg Farm' en Prosper, Texas, presuntamente no ha pagado horas extras a empleados y las condiciones laborales son deplorables. Si usted es victimas de abuso laboral, puede llamar al 1-800-853-4028 'Equal Justice Center'
         
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